Impiegato/a Amministrativo - Toscana, Italia - Confidenziale

Confidenziale
Confidenziale
Azienda verificata
Toscana, Italia

2 settimane fa

Piero Bianchi

Inviato da:

Piero Bianchi

Reclutatore di talenti per beBee


Descrizione
:
Lucca
Specializzazione:
Office specialized
Impiegato/a amministrativo - contabilità\' fornitorila risorsa, inserita \'interno del reparto confidenziale si occuperà di:
Gestione dei documenti trasporto; registrazione in nota delle fatture fornitori; gestione dei pagamenti;archiviazione interno dei sistemi informativi come da procedure aziendali. Si richiede:
Diploma e/- laurea ad economico;pregressa esperienza in ambito amministrativo controllo e registro fatture di almeno 6 mesi/1 anno,ottima conoscenza del paccconfidenziale office, con particolare focus su exuona conoscenza della lingua inglese, principalmente a livello scritto---pletano il profilo:
Capacità di lavorare in team;capacità comunicative e relazionali;lavoro per obiettivi e scadenze;dinamicitàsi offre:

- orario di lavoro fulltime dal lunedì al venerdì. - contratto di lavoro a tempo determinato diretto con confidenzialeclien**uogo di lavoro:
Capannori lu. Facciamo parte di confidenzialeolding la multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro gruppo è attivo nei seguenti campi:
Lavoro temporaneo, permanent e professional staffing, ricerca confidenziale consulenza hr, formazione, outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 paesi in europa, asia e america con un team di oltre 6000 persone. I valori che ci contraddistinguono:
, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su confidenziales.. A. Confidenziale autorizzata ad operare dal ministero del lavoro aut. Min. prot sg. Lofferta si intende rivolta a, nel rispetto del d. Lgs..
--- e ss. Mm. Ii. E dei decreti legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. linformativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del reg. Eu /2016

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