Responsabile di Filiale Settore Risorse Umane - Bologna, Italia - KARRIERE

KARRIERE

Azienda verificata

Bologna, Italia

2 settimane fa

Inviato da:

Piero Bianchi

Reclutatore di talenti per beBee

Descrizione

Karriere è Società di appassionati selezionatori, formatori ed esperti nello sviluppo del personale, che si propone come interlocutore di riferimento per l'orientamento professionale, il change management, la consulenza di carriera. Si occupa inoltre di ricerca e selezione del personale per la piena soddisfazione dei desiderata di imprese e lavoratori, adottando strumenti di analisi ed approfondimento che favoriscano un perfect matching.

**Posizione**:
Karriere, società di ricerca e selezione del personale (Aut. Min /2018), ricerca per start up di società di ricerca e selezione del personale un/una

**RESPONSABILE DI FILIALE
Riporto: Consiglio di Amministrazione

Inserita presso la filiale di Bologna, la risorsa sarà responsabile di tutte le attività svolte, dello sviluppo commerciale e della gestione del team.

In particolare, si occuperà di:

- Gestione della contrattualistica
- Implementazione delle azioni volte allo sviluppo commerciale (contatti telefonici, visite presso clienti, elaborazione di trattative ed offerte)
- Creazione di rapporti con associazioni e istituzioni mediante organizzazione di eventi ed iniziative mirate
- Fidelizzazione dei clienti acquisiti
- Coordinamento del personale di filiale ed inserimento di nuove risorse

**Requisiti**:

- Laurea in discipline economiche, giuridiche o umanistiche
- Pregressa esperienza di almeno di 2 anni maturata presso agenzie per il lavoro, società di ricerca e selezione o in realtà strutturate a livello commerciale
- Buona conoscenza della lingua inglese
- Ottima conoscenza del pacchetto Office
- Doti di leadership e gestione di un team di lavoro
- Orientamento al risultato e forte capacità di negoziazione

Sede di lavoro: Bologna

**Altre informazioni**:
La ricerca è rivolta ad entrambi i sessi (L. 903/77 e L. 125/91) e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità 215/03 e D.lgs. 216/03).