District Manager Retail - Nola, Italia - Antony Morato
Descrizione
**DISTRICT RETAIL MANAGER | Nola (NA)**Il District Manager si occuperà di gestire gli store diretti garantendo il raggiungimento degli obiettivi economici prefissati, in termini di fatturato, volumi e immagine.
- Coordinare e supportare gli Store Manager e gli addetti vendita dell'area di propria competenza, guidandoli nella corretta pianificazione di azioni commerciali, analizzando e verificando periodicamente i risultati conseguiti;
- Gestire le risorse in termini di selezione, formazione, coaching, controllo costo del personale, turnistica, sviluppo di competenze e di carriera;
- Gestire analiticamente gli obiettivi commerciali della rete: P&L e KPI, monitorare i dati di vendita e raggiungere gli obiettivi qualitativi e quantitativi assegnati;
- Analizzare i venduti, i prodotti best seller e gli stock, verificare operativamente le politiche promozionali, i saldi e gli eventi speciali in store.
- Lavorare a stretto contatto con i dipartimenti aziendali di supporto agli Store (Retail HQ, Merchandising, Prodotto, Finanza, HR).
- Trasmettere i valori aziendali allo staff del punto vendita per garantire una shopping experience di qualità.
**Requisiti**
- Conoscenza lingua inglese.
- Esperienza consolidata nel settore Retail come area manager o store manager.
- preferibile conoscenza del settore fashion; di tutti i canali Outlet, centri commerciali e centro città.
- Proattività e orientamento all'obiettivo.
**Cosa Offriamo**:La sede amministrativa sarà a Nola, presso gli uffici del HQ; operativamente, la risorsa si coordinerà con la struttura Retail Italia.
Il pacchetto retributivo prevede inquadramento e RAL adeguati alle responsabilità assegnate e un piano incentivi individuale.
Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminato
Retribuzione: €30.000,00 - €33.000,00 all'anno
Benefit:
- Orario flessibile
- Sconti sui prodotti o servizi dell'azienda
- Supporto allo sviluppo professionale
Orario:
- Dal lunedì al venerdì
Tipi di retribuzione supplementare:
- Bonus annuale
- Piano incentivi
- Quattordicesima
- Tredicesima
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