Junior HR Management - San Donato Milanese, Italia - ENI

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Azienda verificata
San Donato Milanese, Italia

3 settimane fa

Piero Bianchi

Inviato da:

Piero Bianchi

Reclutatore di talenti per beBee


Descrizione
JUNIOR HR MANAGEMENT & DEVELOPMENT (IRC222589)

DATA DI APERTURA-DATA DI CHIUSURA: 13/03/2023-27/03/2023

SEDI DI LAVORO:European Union-Italia-Milano-SAN DONATO MILANESE

FAMIGLIA PROFESSIONALE: GESTIONE HR, RELAZIONI INDUSTRIALI, AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE, LEGISLAZIONE E CONTENZIOSO

Locale | Junior | Residential

In** Eni **siamo alla** **ricerca una/un **Junior HR Management & Development **da inserire all'interno del team di Gestione e Sviluppo Risorse Umane, si occuperà di fornire supporto in tutti gli aspetti della funzione HR, con particolare riferimento alla gestione diretta delle risorse dell'ambito di competenza assegnato.

**Con chi lavorerai**:
Le persone Eni che operano nella funzione Risorse Umane e Organizzazione hanno un ruolo centrale nell' attuazione dei processi di gestione e sviluppo delle risorse umane. Flessibilità e apertura al cambiamento sono aspetti che contraddistinguono chi svolge questo ruolo, cruciale per il raggiungimento degli obiettivi di business.

**All'interno del team di Gestione e Sviluppo HR ti occuperai di**:

- Contribuire con proposte e idee ai progetti di HR transformation
- Fornire supporto in tutti gli aspetti della funzione HR, con particolare riferimento alla gestione diretta delle risorse dell'ambito di competenza assegnato
- Supportare nell'analisi e gestione delle valutazioni del personale e nella gestione dei sistemi retributivi e incentivanti
- Promuovere, in collegamento con le altre Unità interessate, iniziative per lo sviluppo e la valorizzazione delle risorse e delle conoscenze
- Collaborare alla definizione dei fabbisogni di reclutamento e selezione del personale
- Supportare nelle attività di analisi e approvazione dei fabbisogni formativi
- Contribuire alla definizione dei processi di pianificazione occupazionale e monitorare periodicamente gli indicatori che impattano sul costo lavoro Supportare nella gestione delle tematiche di pre-contenzioso e contenzioso lavoro

**Questa è l'opportunità per te se rispondi a questi requisiti**:

- Laurea triennale/magistrale in Economia/ Giurisprudenza/ Scienze Politiche
- Esperienza di massimo 3 anni (rappresenta requisito preferenziale una pregressa esperienza maturata in ambito Risorse Umane all'interno di aziende di medio-grande dimensione)
- Padronanza nell'utilizzo del pacchetto office (excel, word, power point)
- Buona conoscenza lingua inglese scritta e parlata

**Sede di lavoro**

San Donato Milanese (MI)

**Tipo di contratto**

In Eni crediamo nelle persone intraprendenti, capaci di fare la differenza e dare il proprio contributo con passione e innovazione, per rispondere alle sfide globali della transizione energetica. Consideriamo fondamentali **competenze e attitudini di ciascuno**, **formazione continua**, **diversità e inclusione**. Promuoviamo forme flessibili di lavoro con una particolare attenzione al benessere, al **welfare** e al work life-balance.

Qualsiasi sia la tua ambizione, in Eni puoi trovare gli strumenti per realizzarla.

**_Energy for action takers_**

LI-ECU

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