Regulatory Affairs Specialist - Milano, Italia - Manpower Srl

Manpower Srl

Azienda verificata

Milano, Italia

3 settimane fa

Inviato da:

Piero Bianchi

Reclutatore di talenti per beBee

Descrizione

Manpower srl, per conto di società statunitense farmaceutica con sede a Milano, è alla ricerca di**:REGULATORY AFFAIRS SPECIALIST**

Le responsabilità chiave per questo ruolo includono:

- Gestione di un portafoglio prodotti comprendente procedure registrative MRP/DCP/ Nazionali oltre che prodotti parafaramaceutici.
- Aggiornamento dei testi dei prodotti in gestione
- Approvazione degli artwork nei sistemi aziendali
- Valutazione Materiali Promozionali sia rivolti al Pubblico che all'Operatore Sanitario
- Supporto tecnico/regolatorio in collaborazione con tutte le funzioni aziendali rilevanti
- Interazioni con le Autorità Regolatorie e le funzioni aziendali rilevanti
- Aggiornamento dei sistemi e database locali e di Corporate
- Offriamo contratto a tempo determinato fino a fine 2023

Le qualifiche minime per questo ruolo sono:

- Laurea in materie scientifiche (preferibilmente Farmacia/CTF)
- Esperienza pregressa in ambito Regolatorio di almeno 2 anni in aziende farmaceutiche
- Conoscenza della legislazione italiana e delle linee guida europee
- Conoscenza fluente della lingua inglese scritta e orale
- Buona padronanza dei principali pacchetti informatici (Microsoft Office)
- Attitudine a lavorare per priorità in situazioni complesse

Completano il profilo: abilità analitiche, velocità ed autonomia nel lavoro assegnato; attitudine al lavoro in gruppo e alle relazioni interpersonali; abilità nel risolvere problematiche che presentano variabili complesse attraverso soluzioni che richiedono giudizio ed analisi indipendenti

Si offre:
Contratto a tempo determinato fino a fine 2023 per sostituzione maternità.

Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo determinato

Stipendio: €29.000,00 - €35.000,00 all'anno

Orario:

- Dal lunedì al venerdì

Esperienza:

- Regulatory Affairs Specialist: 2 anni (Preferenziale)

Lingua:

- Inglese (Obbligatorio)