Site Manager - Brescia, Italia - EGI-2GO SRL
Descrizione
EGI-2GO srl fa parte del Gruppo EG, leader mondiale in ambito Fuel e Convenience Retailing. Euro Garages è presente con circa 6.000 siti e con oltre dipendenti in otto paesi Europei nonché in Nord America e Australia. In ciascuno di questi mercati, EG opera attraverso una partnership con importanti marchi come Esso, Shell, Texaco, Burger King, Starbucks.EGI-2GO è alla ricerca di un Site Manager per la sede di Via Pusterla, 69, Brescia (BS). Offriamo un contratto a tempo determinato di 12 mesi, inserimento al II Livello CCNL Turismo, orario Full-Time su turni. Possibilità di inserimento stabile a tempo indeterminato in azienda.
La risorsa ricercata si occuperà di:
- Si occupa della conduzione del Punto Vendita affidatogli nella globalità delle sue attività, coordina tutto il personale e ne organizza le turnazioni.
- Ha il compito di raggiungere gli obiettivi prefissati dalla Direzione Generale, per mezzo del monitoraggio del proprio Conto Economico, coadiuvato dal proprio Supervisore rete.
- Segue puntualmente le politiche di prezzo sia OIL sia NON OIL comunicategli dalle funzioni aziendali preposte
- Garantisce la piena aderenza a di tute le operazioni che si svolgono sul PV attenendosi scrupolosamente alle Linee Guide HSE. Rispetta tutte le Norme e Regolamentazioni Nazionali e Locali.
- Gestione approvvigionamento del PV sia OIL sia NON OIL secondo le procedure aziendali.
- E' responsabile della perfetta tenuta dei registri obbligatori a norma di Legge, secondo le linee guida aziendali
- E' responsabile della contabilità giornaliera del PV: assicurare la tempestiva compilazione delle chiusure giornaliere degli incassi, della miglior gestione del cash.
- Effettua periodicamente, come da procedure, i controlli sulle giacenze OIL e NON OIL per mezzo di inventari fisici.
- Ove necessario, saper svolgere le mansioni operative in tutte le postazioni di lavoro all'interno del punto vendita;
**Requisiti**:
- disponibilità a lavorare su turni, nei weekend e nei giorni festivi;
- flessibilità oraria;
- automunito/a;
- diploma di scuola media superiore;
- disponibilità alla mobilità territoriale,
- ottime doti organizzative e di leadership;
- è richiesta un minimo esperienza nel ruolo, anche in settore differente dal Retail;
L'inquadramento sarà valutato in fase di selezione.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo determinato
Durata contratto: 12 mesi
Orario:
- Turni
- Weekend
Tipi di retribuzione supplementare:
- Maggiorazione lavoro festivo
- Maggiorazione lavoro notturno
- Quattordicesima
- Straordinario
- Tredicesima
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