Capo Manutentore - Milano, Italia - Marriott International, Inc

Marriott International, Inc
Marriott International, Inc
Azienda verificata
Milano, Italia

3 settimane fa

Piero Bianchi

Inviato da:

Piero Bianchi

Reclutatore di talenti per beBee


Descrizione
**N. Posizione**

**Categoria la Posizione** Engineering & Facilities

**Sede** Sheraton Milan San Siro, Via Caldera, 3, Milan, Italy, Italy VISUALIZZA SULLA MAPPA

**Tipologia** Full-Time

**Lavora da remoto?** N

**Trasferimento?** N

**Tipo posizione** Management

**REQUISITI**:
Istruzione ed esperienza
- Diploma di scuola superiore o GED; 3 anni di esperienza nel settore ingegneristico e manutentivo o area professionale correlata; formazione técnica in HVAC-R/elettrica/idraulica.

O
- Laurea di 2 anni presso un'università accreditata in Edilizia e Costruzioni, Ingegneria, Meccanica o specializzazione correlata; 1 anno di esperienza nel settore dell'ingegneria e della manutenzione o in un'area professionale correlata; formazione técnica in HVAC-R/elettrica/idraulica.

**ATTIVITÀ LAVORATIVE FONDAMENTALI**:

- Gestione delle operazioni di ingegneria e dei budget
- Gestione dell'impianto fisico, comprese apparecchiature, refrigerazione, HVAC, impianti idraulici, di trattamento dell'acqua e sistemi elettrici.
- Garantire la conformità normativa ai regolamenti della struttura e agli standard di sicurezza.
- Gestione e controllo di temperatura, luce ed energia della struttura, con conseguente aggiornamento sui migliori metodi attuali per il risparmio energetico e il funzionamento economico della struttura.
- Sviluppo specifico dei contratti di servizio e amministrazione necessari per supportare le esigenze degli edifici.
- Distribuzione degli ordini di lavoro di manutenzione preventiva e riparazione e monitoraggio della tempestività e della qualità.
- Supervisione e direzione della manutenzione di spazi, camere, ristoranti, veicoli di proprietà e strutture ricreative.
- Sviluppo di un piano a lungo termine per la manutenzione preventiva e la protezione dei beni, con conseguente supervisione sull'esecuzione del piano.
- Sviluppo dei piani di progetto in base alle esigenze di ristrutturazione o nuova costruzione.
- Contatto con gli appaltatori per le offerte e la supervisione della costruzione per garantire il completamento tempestivo dei progetti entro le linee guida di bilancio.
- Mantenimento di relazioni positive con clienti esterni, come l'ufficio urbanistico, l'ufficio antincendio e i fornitori.
- Monitoraggio periodico della proprietà per garantire che edifici e terreni siano mantenuti in condizioni eccellenti, conformi agli standard qualitativi.
- Ispezione e valutazione delle condizioni fisiche delle strutture al fine di determinare il tipo di lavoro richiesto.
- Raccomandare o organizzare servizi aggiuntivi come tinteggiature, lavori di riparazione, ristrutturazioni e sostituzione di arredi e attrezzature.
- Selezionare e ordinare o acquistare nuove attrezzature, forniture e arredi.
- Gestione dell'inventario.
- Mantenere gli standard di proprietà
- Garantire che le licenze e le certificazioni degli edifici e delle attrezzature siano aggiornate.
- Mantenere e aggiornare i sistemi di sicurezza della proprietà (attrezzature antincendio, sistemi sprinkler e sistemi di allarme).
- Comunicare in modo efficace e rispettoso con i propri collaboratori e con gli altri capiservizio; avere e sviluppare eccellenti capacità di leadership nella gestione del Team.
- Esaminare le schede dei commenti, i risultati sulla soddisfazione degli ospiti e altri dati per identificare le aree di miglioramento.
- Condividere i piani con la leadership della proprietà e garantire che vengano intraprese azioni correttive per un miglioramento continui.
- Si sforza di migliorare le prestazioni del servizio.
- Marriott International applica una politica di pari opportunità. Crediamo nel valore di una forza lavoro diversificata e promuoviamo una cultura inclusiva che mette le persone al primo posto. Ci impegniamo a non operare discriminazioni in base a qualsiasi caratteristica personale protetta dalla legge, come disabilità o condizione di veterano, o dalla normativa vigente._
- Unendovi alla famiglia Sheraton, diventate membri della sua comunità globale. Rappresentiamo un luogo di ritrovo e di connessione sin dal 1937. Da Sheraton i dipendenti sviluppano un forte senso di appartenenza e questo avviene in più di 400 comunità in tutto il mondo. Diamo il benvenuto agli ospiti con esperienze coinvolgenti e un servizio premuroso. Se siete dotati di spirito di squadra e vi sentite entusiasti di offrire agli ospiti esperienze emozionanti, vi invitiamo a scoprire la vostra prossima opportunità di lavoro da Sheraton.

Altri lavori da Marriott International, Inc