Responsabile Commerciale - Trentino Alto Adige, Italia - Confidenziale

Confidenziale

Azienda verificata

Trentino Alto Adige, Italia

3 settimane fa

Inviato da:

Piero Bianchi

Reclutatore di talenti per beBee

Descrizione

Dall'Intelligenza Artificiale alla gig economy, il mondo del lavoro sta cambiando velocemente. Con il Gruppo potrai metterti in gioco e dare il tuo contributo per plasmarlo, quel mondo. Perch Perch le aziende con cui collaboriamo si affidano a noi per risolvere le loro sfide pi critiche. Ma anche perch lavoriamo in unorganizzazione che non solo guarda al futuro, ma cerca di prevederlo. Il nostro impegno volto a promuovere nuove idee e ad adoperare tecnologie sempre pi innovative. Con noi, potrai affiancare i nostri clienti nellaffrontare le sfide che si pongono, e allo stesso tempo avrai loccasione di lavorare ogni giorno su te stesso per migliorare costantemente. Potrai farlo attraverso attivit di sviluppo personale e formazione professionale, e grazie a numerose opportunit di collaborazione e scambio che ti permetteranno di imparare e crescere. Mettiamoci al lavoro Ha la responsabilit del risultato economico della di competenza, dellattivit di sviluppo commerciale sui segmenti small e medium, della gestione del team e del controllo degli strumenti di lavoro, nell'ambito delle direttive impartite dai livelli organizzativi superiori (Direzioni di Operations/Brand). Responsibilit Il candidato/a avr la responsabilit sull'attivit di sviluppo commerciale e sulla gestione del team. In particolare implementer azioni di sviluppo commerciale (proattive, contatti telefonici, trattative ed offerte), organizzer visite, azioni di fidelizzazione, eventi, favorir la creazione di rapporti e convenzioni con esercizi, associazioni ed istituzioni e svilupper azioni di cross selling sui diversi servizi offerti dal Gruppo in. Inoltre sar responsabile dell'analisi del profit and loss della e della reportistica commerciale. Infine condivider con il team di le priorit commerciali, distribuir il carico di lavoro, garantir il corretto adempimento delle procedure interne e seguir la fase di ingresso dei colleghi neoassunti. Mansione Ha la responsabilit di budget, della reportistica commerciale, dei risultati economici (redditivit e produttivit) della. Promuove e implementa nuove opportunit di business come risposta proattiva ai cambiamenti giuridico-normativi e/o organizzativi e di servizio, fornendo consulenza legale ai clienti. Stabilisce e comunica le priorit commerciali, distribuisce il carico di lavoro e garantisce l'adempimento delle procedure interne. Cura l'analisi del territorio, il prospecting, il posizionamento della concorrenza, l'individuazione e la valutazione delle opportunit anche attraverso l'uso dei nuovi tool digital dedicati alle vendite (CRM, BI). Supporta l'organizzazione di eventi con i clienti (outdoor, colazioni di lavoro, etc.) identificale opportunit di sponsorizzazione a livello del territorio di competenza. Si relaziona con candidati e clienti nell'ottica della fidelizzazione. Si coordina con gli altri ruoli di al fine di erogare il servizio al cliente. Implementa e pianifica azioni di sviluppo commerciale (proattive, contatti telefonici, trattative ed offerte), visite di conquista, azioni di fidelizzazione. Redige le offerte commerciali sui servizi al cliente in accordo alla Pricing policy. Disponibilit a Viaggie Spostamenti Regolare (dal 20 al 50%). Titolo di studio Laurea in materie economiche e/o giuridiche. Esperienza lavorativa Almeno 3 anni in posizioni commerciali, preferibilmente in Agenzie per il Lavoro. Buona conoscenza del pacchetto Office, Internet Explorer e Outlook. Buona conoscenza della lingua inglese (B1). Predisposizione al lavoro in team e per obiettivi. Capacit di analisi e problem solving. Buone doti di leadership. Con oltre 34. colleghi in tutto il mondo, The Group, presente inItalia con oltre 2.800 professionisti, la pi importante piattaformamultibrand di HR Solutions per il mondo del lavoro, leader a livello globalenei servizi dedicati alla gestione delle Risorse Umane.La suprincipale a Zurigo, presente in oltre 60 Paesi con pi di 5.100 uffici eogni giorno impiega oltre 800. lavoratori presso 100, aziende clienti. The Group, per far fronte alle sempre pi crescenti sfide delmercato e potendo contare su un forte network internazionale, in aggiunta aiquasi 500 colleghi nellheadquarter di Milano, dispone di sei societ specializzatenei propri ambiti di appartenenza, Badenoch-Clark, Mylia, Modis, Spring Professional, Lee Hecht Harrison. Lets make the world a better place to work:
il nostro impegno garantireche lepersonesiano ispirate, motivate e formate per affermarsi in un contestolavorativo in continua evoluzione, e che leaziende, leistituzionielascuolasiano supportate e sostenute nella loro strategia di miglioramento esviluppo. la societ di The Group che si occupa di mettere incontatto le persone con le giuste opportunit di lavoro e le imprese con imigliori candidati. Siamo presenti in oltre 60 Paesi in tutto il mondo,in con un team di oltre 2. professionisti e con pi di 300 filiali sututto il territorio nazionale che lavorano ogni giorno per aiutare lepersonea aiutare le persone a valorizzare il lorotalento e le aziende a migliorare la loro competitivit. Questo annuncio di lavoro pubblicato da The Group - Direzione Risorse Umane - Via Tolmezzo, 15, 20132 Milano, ()