Francesca Ferrari

elaborazione di buste paga e contributi mensili in base ai contratti collettivi e individuali, previa conoscenza della normativa vigente e del funzionamento del software per l’elaborazione dei cedolini

redazione dei contratti di lavoro tra azienda e dipendente, tenendo presente le normative vigenti

iscrizione dei dipendenti agli istituti previdenziali (come l’INPS) e assolvimento di altri adempimenti previdenziali e assicurativi, sia mensili che annuali, come ad esempio la comunicazione di infortuni, malattia, maternità, cassa integrazione

Elaborazione CU (Certificazione Unica) per ciascun dipendente, che l’azienda è obbligata a fornire per legge

Registrazione di avviamenti e cessazioni di rapporti di lavoro ai Centri per l’Impiego

Trasmissione telematica delle dichiarazioni fiscali e contributive. 

Mi avvalgo della formazione continua obbligatoria  prevista dal Regolamento Approvato dal Consiglio Nazionale dell’Ordine dei Consulenti del Lavoro partecipando ad attività come corsi ed eventi formativi, riconosciuti ed accreditati, organizzati dai Consigli Provinciali o in collaborazione con soggetti terzi, con l’obiettivo di migliorare le mie competenze professionali.