Non si accettano più candidature per questo lavoro
Business Developer Jr - Bardi, Italia - Talenty Srl
Descrizione
, agenzia specializzata nella ricerca e selezione di professionisti e manager nei settori Energy, Engineering e Environment, per società benefit e startup innovativa che sta rivoluzionando il mondo dell'agrovoltaico, ricerca: BUSINESS DEVELOPER JUNIOR // IMPIANTI AGROVOLTAICI // RAL : 35-40k // LAVORO IBRIDO Perché dovresti candidarti (in pillole)? Azienda: società benefit e startup innovativa che sta rivoluzionando con dei brevetti proprietari il mondo dell'agrovoltaicoProgetti: fotovoltaico sia agrovoltaico che sistemi flottanti
Collocazione: ufficio tecnico a supporto del permitting
Motivazione dell'inserimento: crescita del team
Remote working: 2 giorni a settimana, dopo l'avviamento
Sede di lavoro: Brescia (BS)
Sede di lavoro: Brescia (BS) Il candidato ideale sarà inserito nell'ufficio permitting ed insieme ai colleghi si occuperà in affiancamento delle seguenti attività:
gestione e monitoraggio dell'intero iter autorizzativo per l'ottenimento dei permessi necessari per la costruzione di impianti agrovoltaici; studi di fattibilità iniziali per valutare nuove opportunità di sviluppo, in collaborazione con risorse esterne; analizzare le caratteristiche, i vincoli e le eventuali difficoltà autorizzative o di connessione di ciascun sito; revisione di elaborati tecnico/amministrativi utili all'ottenimento delle autorizzazioni per impianti agrovoltaici/fotovoltaici; impostazione della documentazione necessaria per il permitting e delle successive integrazioni; gestione rapporti con enti locali (Comuni, Province, Regioni) per il rilascio di autorizzazioni e permessi con partecipazione alle conferenze di servizi. Competenze tecniche:
almeno 1 anno di esperienza nell'ambito delle autorizzazioni di impianti a energie rinnovabili; conoscenza approfondita della normativa tecnica del settore energie rinnovabili / fotovoltaico; capacità di interagire con enti e PA. Abilità e caratteristiche personali:
predisposizione al lavoro di gruppo; attitudine a lavorare per obiettivi; capacità di problem solving; disponibilità a saltuarie e brevi trasferte in Italia. contratto indeterminato; RAL: € a seconda dell'esperienza ; 2-3 giorni di remote working, dopo il periodo iniziale di affiancamento; opportunità di crescita professionale ed economica in una interessante startup innovativa in forte crescita;