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    Area Manager Piemonte Meridionale E Liguria - Montà - Tn Italy

    Tn Italy
    Tn Italy Montà

    1 mese fa

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    Descrizione

    **Descrizione del ruolo**

    L'Area Manager Piemonte Meridionale e Liguria si occupa della gestione di 4-5 punti vendita in una determinata zona geografica, con l'obiettivo di massimizzare il fatturato attraverso strategie commerciali allineate con le direttive aziendali.

    Sono responsabile dell'ottimizzazione dei costi, del rispetto degli standard aziendali e dell'applicazione delle norme igienico-sanitarie nelle filiali gestite. Si contraddistingue per le sue doti analitiche, di problem solving e di leadership.

    Le principali mansioni sono:

    • Gestire l'economia dei punti vendita;
    • Definire strategie commerciali per massimizzare il fatturato;
    • Analizzare e monitorare i KPI per definire traguardi sfidanti e garantirne il raggiungimento;
    • Gestire un team di 80- risorse, selezionando, formando e motivando i collaboratori.

    Il profilo ricercato è una persona con laurea ad indirizzo economico-gestionale, esperienza pregressa nella gestione e nel coordinamento del personale, preferibilmente nel settore della Grande Distribuzione Organizzata.

    Spiccate capacità manageriali e di leadership, forte visione d'insieme e proattività sono fondamentali per questo ruolo.

    Nella nostra offerta ci sono molti buoni motivi per diventare il nuovo Area Manager di Lidl Italia:

    • Un contratto a tempo indeterminato con inquadramento già dal momento dell'assunzione al livello Quadro (CCNL Confcommercio);
    • Un pacchetto retributivo di sicuro interesse, con RAL commisurata all'esperienza maturata, a partire da 45.€ , e possibilità di avanzamento economico in base alle performance raggiunte;
    • Buoni pasto aziendali e un'indennità di area pari a 5.€ lordi all'anno al conseguimento della piena operatività nel ruolo;
    • Un' auto di prestigio a disposizione per uso lavorativo e privato , con tutti i relativi costi di gestione a carico dell'azienda;
    • Ambiente di lavoro dinamico e inclusivo, con un team di oltre 20. collaboratori.

    Inserimento, Formazione e Carriera

    Un percorso di inserimento completo e strutturato per conoscere il settore e le sue sfide, che alterna formazione d'aula, e-learning,


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