Corso di Team Building e Leadership - Lazio, Italia - Confidenziale

Confidenziale

Azienda verificata

Lazio, Italia

2 settimane fa

Inviato da:

Piero Bianchi

Reclutatore di talenti per beBee

Descrizione

il corso affronterà diverse tematiche relative ad alcune di quelle competenze trasversali soft skill che nella vita professionale sono essenziali, nello specifico:
come passare da un gruppo a un gruppo di lavoro; come migliorare le prestazioni di sé stessi e delle altre risorse appartenenti al gruppo di lavoro; come riuscire a motivarsi e a motivare gli altri; come gestire i conflitti che sono ordine del giorno.
a chi e rivolto
la formazione è rivolta a chiunque lavori in una organizzazione che vuole massimizzare lefficacia della stessa per raggiungere gli obiettivi prefissati. Per organizzazione intendiamo unconfidenziale una squadra, una scuola, una comunità, un circolo, un centro commerciale, una famiglia.
contenuti 3 ore e 45 minuti suddivise in 14 - lezioni on demand con slide didatticheprezzo:
39,00euro iva inclusa
modulo 1:
team building
premessa:
definizione di gruppo e produttività nei lavori di gruppo.
lezione 1:
differenza tra gruppo e gruppo di lavoro.
lezione 2:
lavoro di gruppo, membership, groupship.
lezione 3:
leadership, obiettivo, metodo.
lezione 4:
ruolo, leader.
lezione 5:
comunicazione, clima di lavoro.
lezione 6:
sviluppo, riunione di lavoro.
modulo 2:
leadership
lezione 7:
introduzione al modulo 2 concetto dileadership.
lezione 8:
leader come grande uomo teoria dei tratti.
lezione 9:
leader come comportamento teoria degli stili di leadership.
lezione 10:
leader come interazione con la situazione modello fiedler, vroom e yetton.
lezione 11:
leader come interazione con la situazione modello path goal theory, hersey e blanchard.
lezione 12:
leader come processo.
lezione 13:
donne e leadership.
test finale per verificare le competenze acquisite.
si rilascia attestato di frequenza formativo.
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breve biografia docentemattia biancardi, consulente aziendale pmo project management office e coach. Laureato in scienze statistiche attuariali, dal 2010 si occupa di formazione con più di 7000 ore di docenze su tematiche quali:
project management, organizzazione aziendale, vendita, marketing, comunicazione, team building, leadership, organizzazione, timing management, ms office e crm.