Pianificazione e Controllo Corporate - Milano, Italia - A2A S.p.A.

A2A S.p.A.

Azienda verificata

Milano, Italia

2 settimane fa

Inviato da:

Piero Bianchi

Reclutatore di talenti per beBee

Descrizione

**Chi cerchiamo**

Per la nostra sede di Milano siamo alla ricerca di una persona da inserire all'interno della struttura Pianificazione e Controllo Corporate con focus principale sulla direzione People and Trasformation e la direzione Digital Innovation.

People and Transformation è dedicata a gestire le tematiche HR del Gruppo (selezione, relazioni industriali etc) nonché servizi a clienti, fornitori e dipendenti; Digital Innovation, invece, è dedicata a governare e guidare il processo di trasformazione digitale del Gruppo.

**Per quale società**

A2A Spa

**Ti occuperai di**
- supportare - attraverso l'analisi degli scostamenti e report sull'andamento della gestione - la Direzione Amministrazione, Finanza e Controllo non solo nella verifica dei risultati ottenuti rispetto agli obiettivi assegnati, ma anche nell'individuazione di azioni correttive per il raggiungimento degli stessi;
- supportare il Direttore e i referenti della direzione della comprensione degli scostamenti tra consuntivo, forecast e Budget;
- coordinare la predisposizione e consolidare i risultati del Piano Strategico pluriennale, del Budget e dei Forecast, gestendo i rapporti con i referenti delle Direzioni;
- controllare le Richieste di Acquisto per materiali e prestazioni attraverso il monitoraggio degli impegni di spesa e capienza rispetto agli obiettivi definiti in sede di Budget;
- supportare la funzione Amministrazione nelle attività di chiusura contabile, nella redazione del Bilancio di Esercizio, nei rapporti con la Società di Revisione Contabile.

**Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo**
- Laurea in Discipline Economiche/ingegneria gestionale Preferibile esperienza pregressa in ruolo analogo di 2-3 anni;
- Conoscenze/competenze tecniche specifiche;
- Conoscenze pacchetto Office (in particolare Excel e Power Point), SAP, Tagetik;
- Conoscenza della lingua inglese;
- Completano il profilo: Attitudine quantitativa e di analisi dati, orientamento al team working, proattività, problem solving.
- Ci impegniamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull'etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità. _

**Scopri di più sul Gruppo a2a**:
**Per conoscere il nostro processo di selezione e prepararti al meglio al colloquio**:
**CI OCCUPIAMO DELLA VITA.**
**E DELLE PERSONE.**

Siamo una **Life Company **, perché mettiamo la **vita **e la sua qualità al centro di tutto quello che facciamo.
Ci occupiamo di **energia **, **acqua **e **ambiente **.
Ci mettiamo al servizio di **famiglie **e **imprese **, per guidare la **crescita sostenibile **del Paese, fondata sul rispetto per l'ambiente, l'uguaglianza sociale e lo sviluppo inclusivo.
Perché guardiamo lontano, pensando al futuro di **tutti **.
Il nostro Piano Strategico, di ampio respiro, prevede **16 miliardi di euro **di investimenti su progetti al 90% allineati all' **Agenda 2030 dell'ONU **.
È la nostra _decade of action _che ci consentirà di rendere la **transizione energetica **e l' **economia circolare**:

- i due pilastri su cui si basa la nostra strategia - delle realtà concrete.
Il nostro obiettivo è guidare la **crescita sostenibile **del Paese, ponendolo all'avanguardia in Europa.