Responsabile di Struttura - Vallecrosia, Italia - CSD- Diaconia Valdese

CSD- Diaconia Valdese

Azienda verificata

Vallecrosia, Italia

2 settimane fa

Inviato da:

Piero Bianchi

Reclutatore di talenti per beBee

Descrizione

**Responsabile di struttura ricettiva**

**(Rif. CVV.ReS.11/23)**

Settore: Ricettività alberghiera

Impiego: Responsabile di struttura

Luogo di Lavoro: Vallecrosia (IM)

Tipo contratto: Full time (38h/sett) - Tempo determinato con successiva trasformazione in tempo indeterminato

Data di pubblicazione: 02/11/2023

La CSD Diaconia Valdese è alla ricerca di una figura di _responsabile di struttura_ per la propria struttura ricettiva sita a Vallecrosia. Si tratta di un'opera della Chiesa Valdese affidata alla Diaconia Valdese - CSD. L'attività prevalente è la ricettività alberghiera, ma la struttura ospita anche iniziative culturali di apertura alla città e al territorio.

La figura di _Responsabile di struttura_ sovrintende e coordina, con ampi margini di autonomia operativa, tutta l'attività alberghiera, riferendo costantemente alla Direzione di area e al Comitato delle Case Valdesi.

Il _Responsabile di struttura_ si occupa dello sviluppo commerciale, degli adempimenti burocratici ed amministrativi, verificando costantemente il budget, la contabilità ed i risultati economici raggiunti.

E' responsabile della gestione delle risorse umane e punto di riferimento per tutto il personale. Attua e coordina tutte le funzioni di impresa, da quelle di carattere generale a quelle più specifiche, attraverso l'operatività del personale impiegato in struttura.

Per tale profilo si richiede:
ꟷ Laurea triennale o superiore

ꟷ Esperienza pregressa nel settore

ꟷ Esperienza e capacità gestionali di una struttura/servizio di piccole dimensioni, inclusa l'amministrazione e la gestione del personale

ꟷ Buona conoscenza parlata e scritta dell'inglese (oltre che dell'italiano); costituirà carattere preferenziale la conoscenza di altre lingue straniere (tedesco, francese e/o spagnolo)

ꟷ Adeguata conoscenza dell'uso delle applicazioni informatiche più diffuse

ꟷ Competenze organizzative con riferimento alla pianificazione, gestione, monitoraggio e valutazione delle attività, con particolare attenzione alle capacità di gestire i cambiamenti

ꟷ Capacità di analisi e autonomia decisionale, abilità di gestire livelli di incertezza o asimmetrie informative, adeguata capacità a reggere lo stress

ꟷ Competenze relazionali con stile partecipativo di leadership (empatia, spirito di iniziativa, capacità di motivare il gruppo di lavoro) e capacità di comunicazione per rappresentare la struttura sia verso l'esterno (istituzioni, enti, clienti, ecc.) sia verso l'interno (realtà della Chiesa Valdese e Metodista)

ꟷ Orientamento al business per elaborare e definire linee di sviluppo strategico di medio - lungo periodo, le iniziative di marketing e promozione della struttura presso nuovi pubblici

ꟷ Capacità di gestire i fornitori, selezionarli e verificare la correttezza di ordini e consegne con attenzione ad ottimizzare il rapporto qualità/prezzo

ꟷ Attenzione al livello qualitativo dell'offerta e alla soddisfazione degli ospiti e capacità di affrontare e risolvere reclami e lamentele

Completano il profilo doti di cortesia, creatività, affidabilità, propensione al lavoro in squadra, doti di autonomia e senso pratico, disponibilità ad orario flessibile, disponibilità a spostarsi.

Costituisce carattere preferenziale la conoscenza del comune di Vallecrosia e del territorio circostante e la conoscenza del mondo protestante italiano ed internazionale.

La CSD Diaconia Valdese offre un incarico stimolante e gratificante, dove l'impegno personale può fare la differenza, in una struttura ben avviata all'interno del mondo protestante italiano e con la possibilità di crescere professionalmente all'interno della Diaconia Valdese. Possibilità di alloggio di servizio con rimborso spese.

Le domande, corredate di curriculum formativo e professionale e lettera di presentazione, vanno inviate entro il 25/11/2023 per mail indicando in oggetto: CVV.ReS.11/23.

Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo determinato

Benefit:

- Orario flessibile

Orario:

- Orario flessibile