Capo Cantiere Civile - Ferrara, Italia - geoJOB Recruitment S.r.l.
Descrizione
Per una nostra azienda cliente, operante come **general contractor** che si occupa della realizzazione nuovi punti vendita di ristorazione su area cittadina, costruzione di nuove abitazioni e ristrutturazione di palazzi storici, siamo alla ricerca di un/a:**CAPO CANTIERE CIVILE - FERRARA**
**Posizione**:
La risorsa ricercata, **in riporto con la** **Direzione Tecnica**, dovrà provvedere all**'intera gestione técnica delle commesse** affidate, curando gli **andamenti economici,** gli **stati avanzamento dei lavori **e i **rapporti con le committenze e le figure nominate da quest'ultime.**
- Stabilire e dirigere le diverse fasi della produzione dei cantieri, nei tempi e nei metodi;
- Predisporre i programmi delle produzioni (mezzi e maestranze);
- Provvedere alla stesura di SAL e contabilità attiva e passiva;
- Effettuare analisi di costi/ricavi finalizzate alla definizione della miglior soluzione operativa per le attività;
- Intrattenere rapporti con committenza, DL, fornitori e CSE.
**Requisiti**:
La persona ideale a ricoprire il ruolo ha** ottime doti relazionali, autorevolezza, ottima capacità di gestione dei gruppi di lavoro e orientamento al risultato**.
Sono inoltre considerati requisiti essenziali:
- Diploma di Geometra e/o Laurea in Ingegneria/Architettura;
- Esperienza di almeno 5 anni nel settore della costruzione di edifici industriali;
- Ottima conoscenza del pacchetto Office;
- Ottima conoscenza del software AutoCAD.
**Altre informazioni**:
Si offre contratto di lavoro a tempo pieno, **con contratto a tempo indeterminato o collaborazione a P.Iva.**
Luogo**:FERRARA (FE).**
**geoJOB Recruitment SRL azienda la prima agenzia per il lavoro dedicata al solo settore delle costruzioni.**
**geoJOB Recruitment Srl - Aut. Min. definitiva n° 22 - del 18/02/2021.** Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Chiediamo di rispondere alla selezione prendendo visione delle norme sulla privacy ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Chiediamo nel contempo di non inserire dati che rivelino opinioni politiche, l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose, l'appartenenza sindacale, alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale" (Regolamento U.E. n. 679 del 2016).
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