specialista legale - Roma, Italia - Tempor S.p.A.

Descrizione

Tempor Spa, filiale di Roma, cerca per un importante cliente della pubblica amministrazione operante nel settore energetico un/a:

SPECIALISTA LEGALE PER SOSTITUZIONE MATERNITA'

La risorsa sarà principalmente coinvolta nelle seguenti attività:

· supporto alla gestione del contenzioso, anche mediante la redazione di documenti difensivi a supporto del patrocinio legale esterno, prevalentemente in ambito amministrativo e civile;

· supporto alla consulenza legale agli uffici, anche mediante la redazione di pareri;

· supporto al monitoraggio e analisi della normativa primaria e secondaria rilevante per le attività dell'Ente;

· predisposizione di schemi contrattuali, regolamenti e procedure operative nelle materie di competenza dell'Ente;

· supporto nella gestione degli adempimenti in materia di accesso agli atti e tutela dei dati.

Requisiti specifici:

· diploma di laurea in giurisprudenza (vecchio ordinamento, specialistica o magistrale);

· esperienza professionale almeno biennale maturata in uffici legali di enti pubblici o aziende private, come giurista d'impresa e/o in studi legali specializzati in diritto amministrativo.

Saranno preferiti i candidati che attestino e dimostrino il possesso delle seguenti conoscenze/capacità:

· Statuto e Regolamento di organizzazione e funzionamento dell'Ente;

· disciplina del procedimento amministrativo (L. n. 241/90 e s.m.i.);

· disciplina del processo amministrativo e civile.

Il candidato/la candidata ideale dovrà aver maturato una pregressa esperienza come specialista legale in aziende o enti del settore energetico e ambientale.

Si richiedono altresì buone doti di autonomia e capacità di risoluzione dei problemi, orientamento ai risultati, efficacia relazionale, team player.

Si offre:

- contratto in somministrazione di sostituzione maternità, con inquadramento in categoria A - CCNL elettrici.

Sede di lavoro: Roma Centro

La presente ricerca è rivolta ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03

Settore: Energia

Ruolo: Affari legali

Anni di esperienza: 1-2 anni

Percentuale di occupazione: Full-time

Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato

Inquadramento: Impiegato