Ingegnere Biomedico Addetto Ufficio Gare - Campania, Italia - Confidenziale

Confidenziale

Azienda verificata

Campania, Italia

3 settimane fa

Inviato da:

Piero Bianchi

Reclutatore di talenti per beBee

Descrizione

:

- amministrativo ed economico verificare e controllare landamento, anche economico, dellofferta nel tempostipula dei contrattiaggiornarsi sullo stato del mercato e sulla normativa in modo periodico occorrenza ci si potrebbe occupare anche delle presentazioni tecniche dei dispositivi medici ed elettromedicali laurea in ingegneria biomedica esperienza pregressa nel ruolo anche breve necessaria provenienza dal settore sanitario conoscenza dei dispositivi medici ed elettromedicali buona conoscenza del paccconfidenziale office soft skillsottime doti relazionali e attitudine pro
- attiva. Giorni e orari di lavoro:
Dal lunedì al venerdì dalle 9:
00 alle 18:
00 con 1 ora di pausa pranzo di lavoro:
Napoli centro direzionale non si fa smartworking inquadramento tipologia contrattuale:
Inserimento preferibilmentein apprendistato - a tempo indeterminato ccnl commercio 14 mensilità livello:
4 - 5 ral:
Compresa fra --- euro e --- euro circa ---- euro netti al mesefacciamo parte di confidenzialeolding la multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro gruppo è attivo nei seguenti campi:
Lavoro temporaneo, permanent e professional staffing, ricerca confidenziale consulenza hr, formazione, outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 paesi in europa, asia e america con un team di oltre 6000 persone. I valori che ci contraddistinguono:
, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su confidenziales.. A. Confidenziale autorizzata ad operare dal ministero del lavoro aut. Min. prot sg. Lofferta si intende rivolta a, nel rispetto del d. Lgs..
--- e ss. Mm. Ii. E dei decreti legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. linformativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del reg. Eu /2016