- servizio back office alle richieste dei dipendenti via mail e al telefono
- predisposizione documentazione neo assunti e in costanza di rapporto e correlate comunicazioni obbligatorie (assunzioni trasformazioni
- predisposizione pagamenti
- gestione archivio cartaceo e digitale dei dipendenti e dell archivio documentale obbligatorio (nel rispetto della prescrizione decennale per la documentazione del personale)
- predisposizione reportistica direzionale
- attività di payroll e gestione cedolini con uso Zucchetti
- diploma
- Conoscenza della normativa del lavoro
- Conoscenza amministrazione del personale e payroll
- conoscenza zucchetti (mandatoria)
- esperienza minima nel ruolo
impiegata/impiegato amministrazione del personale - Province of Brescia, Italia - Gi Group SpA Filiale di Villongo (BG)
Descrizione
FILIALE: VILLONGOSPECIALIZZAZIONE: OFFICEHiRevo Office Bergamo è la specializzazione di Gi Group, prima Multinazionale del Lavoro Italiana, dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito accounting, sales, marketing, HR, legal, purchasing and office management.
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali della city di Milano e dell hinterland milanese più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
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IMPIEGATO UFFICIO DEL PERSONALE_ HR ADMIN
La risorsa, in collaborazione col team, dovrà garantire la corretta gestione del personale nel rispetto delle normative e delle tempistiche, con particolare riferimento alle attività amministrative con l'evasione delle richieste del personale dipendente, nello specifico si occuperà di:
Requisiti:
Luogo di lavoro: vicinanze Capriolo
Orario: full time 40h lun- ven a giornata
contratto: somministrazione iniziale finalizzata
CCNL su 13 mensilità retribuzione da definire in base a seniority
Facciamo parte di Gi Group Holding ) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT SG).
L offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo
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