addetto alla vendita - Motta di Livenza, Italia - Umana spa

Descrizione

Umana S.p.A. cerca ADDETTI ALLA VENDITA / CAPOREPARTO per un'importante azienda del settore GDO a Oderzo (TV). Ti occuperai inizialmente di scaffalatura, posizionamento merce, e sistemazione merce, con la prospettiva di gestire un reparto all'interno di un punto vendita, coordinando le attività di vendita e garantendo il raggiungimento degli obiettivi. Sarai responsabile della gestione del personale, dell'organizzazione del lavoro e del monitoraggio delle performance. Avrai inoltre il compito di garantire la soddisfazione del cliente, curando la qualità del servizio e l'immagine del punto vendita.

Responsabilità:

Gestione del reparto: sarai responsabile dell'organizzazione e del coordinamento delle attività di vendita all'interno del tuo reparto.
Gestione del personale: coordinerai il team di vendita, monitorando le performance e promuovendo lo sviluppo delle competenze.
Servizio al cliente: avrai il compito di garantire la soddisfazione del cliente, curando la qualità del servizio e l'immagine del punto vendita.
Raggiungimento degli obiettivi: sarai responsabile del raggiungimento degli obiettivi di vendita stabiliti dall'azienda.

Requisiti:

Diploma di scuola secondaria di I livello
Esperienza pregressa in ruoli di vendita o caporeparto
Ottime capacità di gestione del personale
Capacità di organizzazione e coordinamento delle attività
Orientamento al risultato
Buone capacità di problem solving
Ottime doti relazionali e di comunicazione
Disponibilità a lavorare su turni e nei weekend

ORARI: dal lunedì alla domenica con riposi a rotazione, disponibilità ad orari spezzati e, all'occasione, a cambiare punto vendita.

RAL: 21000/24000

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).