Talent Acquisition Manager - Milano, Italia - Wyser
Descrizione
Per una nota realtà operante nel settore fashion e luxury, siamo alla ricerca di un/una** TALENT ACQUISITION MANAGER - TEMPORARY, MATERNITY LEAVE.**La figura si occuperà di:
- Gestione dell'intero processo di selezione: annunci, screening dei curricula, conduzione di colloqui di selezione, negoziazione dell'offerta
- Gestione e organizzazione dell'onboarding dei neo assunti
- Sviluppo delle attività di employer branding
- Definizione e implementazione di piani di recruiting e gestione dei rapporti con società di consulenza esterne
Requisiti:
- Laurea, preferibilmente in materie umanistico-economiche
- Almeno tre anni di esperienza maturata in società di head hunting o realtà multinazionali strutturati (preferibile conoscenza/provenienza dal settore retail)
- È richiesta la conoscenza fluente della lingua inglese, verrà considerato un plus la conoscenza di una ulteriore lingua
- Conoscenza e ottima capacità di utilizzo dei canali di reclutamento
- Capacità di creare network e costruire proficue relazioni professionali
- Elevata capacità comunicativa e di teamworking
- Capacità di confrontarsi con contesti dinamici e in costante evoluzione
Sede di lavoro: Milano
LI-NM2
Wyser (Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903)
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