idraulico junior - Carpi (MO), Italia - Umana spa

Descrizione

Umana S.p.A. cerca IDRAULICI JUNIOR per un'importante azienda del territorio. Ti occuperai di installazione, manutenzione e riparazione di impianti idraulici, termoidraulici e di riscaldamento. Sarai responsabile della diagnosi e risoluzione di problemi idraulici, della preparazione di stime dei costi di lavoro e materiali e della gestione delle relazioni con i clienti. Sarà inoltre tua responsabilità garantire la conformità con le normative di sicurezza e salute sul lavoro. Responsabilità: Installazione di nuovi impianti idraulici e termoidraulici: sarai responsabile dell'installazione di tubature, rubinetti, sanitari, caldaie e altri componenti degli impianti.
Manutenzione e riparazione degli impianti: dovrai diagnosticare e risolvere problemi idraulici, sostituendo o riparando le parti difettose.
Preparazione di stime dei costi: dovrai preparare stime dettagliate dei costi di lavoro e materiali per i clienti.
Gestione delle relazioni con i clienti: dovrai mantenere un rapporto professionale con i clienti, rispondendo alle loro domande e risolvendo eventuali problemi. Requisiti: Diploma di scuola superiore o qualifica professionale in idraulica o campo correlato.
Conoscenza delle normative di sicurezza e salute sul lavoro.
Abilità nel diagnosticare e risolvere problemi idraulici.
Capacità di lavorare in modo indipendente e in team.
Ottime capacità di comunicazione e servizio al cliente.
Patente di guida.
Disponibilità a lavorare su turni, nei fine settimana e nei giorni festivi.
Capacità fisica per svolgere lavori pesanti e per lavorare in spazi ristretti. Si offre contratto iniziale di somministrazione, con ottime prospettive di inserimento diretto in azienda. Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679). % % %%install%%