Impiegata/o Ufficio Marketing - Montichiari, Italia - EOS Temporary B.V.

EOS Temporary B.V.
EOS Temporary B.V.
Azienda verificata
Montichiari, Italia

1 settimana fa

Piero Bianchi

Inviato da:

Piero Bianchi

Reclutatore di talenti per beBee
Descrizione
**_EOS Temporary B.V_**_._ Agenzia per il lavoro, nuovo brand del gruppo EOS, ricerca per un'importante azienda cliente che opera nel settore elettrico, **_N°1 IMPIEGATA/O COMUNICAZIONE E MARKETING_**,** **da inserire all'interno del proprio organico presso la sede di Montichiari (BS).

**Posizione**:
**Di cosa ti occuperai?**
- Realizzazione di campagne social su varie piattaforme online;
- collaborazione con l'area commerciale per strategie di acquisizione di nuovi clienti;
- coordinamento di una figura junior ambito marketing;
- rapportarsi con fornitori esterni di servizi marketing/social;
- scrivere articoli per il sito e per le testate giornalistiche;
- realizzazione ed invio di newsletter tramite CRM;
- stesura reportistica sui risultati delle campagne e sull'operato;
**Requisiti**:
**Requisiti**:

- Esperienza pregressa nella medesima mansione di circa 2/3 anni;
- ottime capacità comunicative;
- laurea in comunicazione e marketing;
- buona padronanza di MS Office e CANVA o software similare per pubblicazioni grafiche sui social;
- flessibilità;

**Sede di Lavoro**: Montichiari (BS)

**Orario di Lavoro**: LUN-VEN su giornata o in alternativa , con un'ora e mezza di pausa pranzo)

**Si Offre**: CCNL Commercio (14 mensilità), assunzione diretta con azienda cliente a tempo indeterminato, RAL in base all'esperienza maturata dalla risorsa

**Benefit aziendali**: cellulare, personal computer, cucina attrezzata e sala pranzo interna, n. 1 auto aziendale al servizio di tutte le aree uffici.

**Altre informazioni**:
**Informazioni aggiuntive**

**EOS Temporary B.V**. è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro con Aut. Min. 03 del 05/01/2021, Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi di legge 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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