Team Leader - Mantova, Italia - Manpower Italia s.r.l.
Descrizione
**Il nostro cliente**:Azienda leader nella logística globale, protagonista della nuova piattaforma logística adidas a Mantova, centro di distribuzione di mq che sarà un esempio di eccellenza nel settore in termini di automazione, innovazione e sostenibilità ambientale,
**Ci ha incaricati di ricercare un**:
Shift Leader - Capo Turno
Pianificare, gestire, organizzare e coordinare le attività del reparto, occupandosi delle questioni relative alle risorse umane, quali presenze, assenze, presenze, malattie, e fungendo da punto di contatto per le normative di sicurezza;
Valuta adeguatamente tutti i carichi di lavoro all'interno dei team e delle risorse assegnate su base giornaliera;
Assicura che tutte le attrezzature e i beni aziendali siano gestiti in modo responsabile e secondo le normative di sicurezza;
Interagisce e collabora con gli altri capi turno della logística per organizzare il personale e tutte le attività al fine del raggiungimento degli gli obiettivi aziendali;
Monitorare e perseguire il raggiungimento dei KPI relativi alle aree di gestione e produttività assegnate, responsabilizza i team affinché raggiungano i loro KPI di magazzino;
In qualità di team leader, incarna i valori dell'azienda e li integra nella quotidianità per ispirare il proprio team ad allineare i propri comportamenti con gli obiettivi aziendali e il raggiungimento dei KPI assegnati;
Dimostrare un elevato livello di rispetto per la diversità e intraprendere tutte le azioni necessarie per accogliere prospettive, background ed esperienze diverse, garantendo un ambiente equo;
Sostiene i membri del team nel raggiungimento dei loro obiettivi di carriera, promuove l'equilibrio tra lavoro e vita privata per ridurre lo stress da lavoro e si impegna per valorizzare i talenti;
2 - 5 anni di esperienza in operazioni e gestione team di processi altamente automatizzati su larga scala con provenienza dal settore eCommerce / Fashion / Retail, preferibilmente in aziende multinazionali;
Importante attitudine a contesti di lavoro analitici e metrici con una profonda predisposizione al coinvolgimento delle persone e al rispetto delle norme di sicurezza;
Pregressa esperienza nell'interfacciarsi con un'ampia gamma di stakeholder, inclusi tutti i livelli gerarchici in ambienti di lavoro operativi;
Esperienza nella gestione di un team di piccole/medie dimensioni (da 20 a 50), preferibilmente in ambienti di lavoro logística e/o ambienti di lavoro produttivi, con particolare attenzione al coinvolgimento e allo sviluppo delle persone.
Conoscenza Fluente della Lingua Inglese
**Contratto**:
Inserimento diretto in azienda, Package retributivo in funzione della seniority maturata nel ruolo.
Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminato
Stipendio: €38.000,00 - €42.000,00 all'anno
Esperienza:
- team leader: 2 anni (Obbligatorio)
Data di inizio prevista: 11/09/2023
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