Event Manager - Milano, Italia - Jupiter Growth Srls
2 settimane fa
Descrizione
**Descrizione Azienda**: Fondata nel 2022 da Dott. Francesco Carta e Dott. Davide Zonca, Jupiter Growth Srls si è rapidamente affermata nel panorama imprenditoriale italiano e internazionale. Operando in un'ampia gamma di settori, tra cui business management, sviluppo aziendale, incubazione di startup, supporto operativo e gestionale, organizzazione di eventi sportivi, gestione di Bed & Breakfasts e Affittacamere, pianificazione finanziaria, nuove tecnologie e marketing management, Jupiter Growth si distingue per la sua visione innovativa e l'approccio multidisciplinare. Dopo un primo anno di piena attività, conclusosi con ottimi risultati economici e di sviluppo, l'azienda punta ora a investire nello sviluppo di un team indipendente assumendo diversi ruoli e competenze tra cui quello di **Event Manager.****Responsabilità Principali**:
- Pianificazione e organizzazione di eventi dall'inizio alla fine, in base ai requisiti, al pubblico target e agli obiettivi.
- Proporre idee per migliorare il successo degli eventi.
- Preparazione e gestione dei budget.
- Selezione e negoziazione con fornitori e venditori.
- Responsabilità di assumere/contrattualizzare personale (DJ, camerieri, ecc.) ove necessario.
- Coordinamento di tutte le operazioni.
- Guidare le attività promozionali per l'evento.
- Supervisione di tutto il personale (coordinatori eventi, catering, ecc.).
- Approvazione di tutti gli aspetti prima dell'evento.
- Garantire che l'evento si svolga senza intoppi e risolvere eventuali problematiche.
- Analisi del successo dell'evento e preparazione di report.
**Qualifiche e Competenze**:
- Esperienza comprovata come event manager.
- Competenze in project management.
- Conoscenza di KPI e tecniche di marketing per la gestione di eventi.
- Conoscenza del pacchetto MS Office.
- Eccellenti capacità comunicative e di negoziazione.
- Ottime capacità organizzative.
- Orientamento al problem-solving e al servizio clienti.
- Capacità di leadership e lavoro di squadra.
- Laurea in PR, marketing, hospitality management o campi correlati preferibile.
- Inglese livello B2 minimo.
**Tipo di Contratto**: Full-time a tempo determinato di 6 mesi, con possibilità di assunzione a tempo indeterminato.
**Retribuzione e Benefit**:
- CCNL Commercio 2° livello.
- Lavoro ibrido (sede, trasferte, remoto).
- Computer e telefono aziendale.
- Buoni pasto in sede o in trasferta.
E' richiesta la disponibilità immediata poichè la data d'inizio è compresa tra il 12 ed il 20 febbraio 2024.
Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo determinato
Stipendio: €2.100,00 al mese
Benefit:
- Buoni pasto
Tipi di retribuzione supplementare:
- Bonus
- Quattordicesima
- Tredicesima
Istruzione:
- Laurea triennale (Obbligatorio)
Lingua:
- Inglese (Obbligatorio)
Disponibilità a viaggiare:
- 75% (Obbligatorio)
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