Addetto/a Amministrativo/a Ufficio Gare - Napoli, Italia - Romeo Gestioni S.p.A.

Romeo Gestioni S.p.A.

Azienda verificata

Napoli, Italia

1 settimana fa

Inviato da:

Piero Bianchi

Reclutatore di talenti per beBee

Descrizione

Romeo Gestioni S.p.A. è leader europeo nel mercato della gestione e valorizzazione dei patrimoni immobiliari e urbani e ha sviluppato, prima in Italia, un modello industriale innovativo ed integrato di servizi per committenti pubblici e privati nei settori del Property e del Facility Management.

**Posizione**:
Per la nostra sede di **Napoli**, siamo alla ricerca di una risorsa da inserire all'interno dell'**Ufficio Gare** in qualità di funzionario amministrativo.

**Principali responsabilità**

La risorsa entrerà a far parte di un team strutturato e si occuperà della gestione degli adempimenti amministrativi relativi a procedure di gare, sia nel settore pubblico che in quello privato.

Nello specifico, si occuperà delle seguenti attività:

- Analisi e valutazione delle caratteristiche del bando di gara:

- Individuazione di requisiti, prescrizioni, adempimenti finalizzati alla partecipazione;
- Predisposizione della documentazione amministrativa;
- Monitoraggio delle scadenze e tempistiche assegnate;
- Presentazione offerte (invio telematico);
- Monitoraggio operazioni di aggiudicazione.

**Requisiti**:

- Laurea in Giurisprudenza;
- Approfondita conoscenza delle tematiche relative al Diritto Amministrativo;
- Conoscenza dei sistemi di E-Procurement e dei principali sistemi di acquisto regionali delle Pubbliche Amministrazioni;
- Conoscenza del portale Acquistinretepa della Pubblica Amministrazione (MEPA - Convenzioni - Accordi Quadro - Sistema Dinamico di acquisizione);
- Ottima conoscenza della lingua italiana e ottima capacità di scrittura;
- Padronanza del pacchetto Office.

Completano il profilo ottime capacità organizzative, precisione, attitudine al lavoro in team e ottime doti relazionali.

**Le condizioni d'inserimento saranno commisurate al livello di qualificazione curriculare ed alle esperienze lavorative pregresse.**

**Altre informazioni**:
Tutti i CV devono essere inviati comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 - GDPR.

L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.