HR- Business Partner - Belluno, Italia - LHH

LHH

Azienda verificata

Belluno, Italia

3 settimane fa

Inviato da:

Piero Bianchi

Reclutatore di talenti per beBee

Descrizione

**HR BUSINESS PARTNER**

LHH Recruitment Solutions è la società del Gruppo Adecco che offre servizi in ambito Head Hunting (specializzato nei segmenti Executive, Leaders ed Experts), Interim Management, HR Consulting e Managed Recruitment Experience (MRX). LHH Recuitment Solutions è parte integrante di LHH, il provider unico e globale di soluzioni end to-end che accompagna aziende e persone nell'intero ciclo professionale.

**Opportunità**

Per azienda cliente, realtà multinazionale leader di settore nell'ambito dello sviluppo di sistemi HVAC, siamo alla ricerca di una figura di **HR Business Partner**.

**Responsabilità**

La risorsa, riportando direttamente all'HR Director e avvalendosi del supporto di un HR specialist, avrà come obiettivo la gestione a 360° di tutti gli aspetti HR con particolare focus sulla definizione delle strategie dell'organizzazione e del percorso di carriera delle risorse aziendali, lavorando con i teams trasversali, i managers e i principali stakeholders.

Offrirà inoltre competenze in tutte le aree delle risorse umane, occupandosi di attività quali la gestione delle relazioni con i dipendenti, le questioni di policy, compensation & beneit, e il recruiting a ciclo completo.

In particolar modo, la figura si occuperà di:

- Discutere e sviluppare soluzioni per aiutare il management e i principali stakeholders a realizzare la loro strategia e a raggiungere i KPI in termini di inserimento di risorse;
- Definire e mappare le competenze di cui i teams necessitano per raggiungere i loro obiettivi e supportare i managers e i dipendenti nell'identificare gli eventuali gap di competenze e le modalità di miglioramento;
- Fornire costante coaching ai managers, al fine di supportarli nella gestione dei rispettivi teams;
- Provvedere alle esigenze di assunzione, sviluppando piani di reclutamento e formazione;
- Lavorare a stretto contatto e fornire feedback ai principali stakeholders al fine di supportarli in un percorso di crescita.

**Requisiti**
- Laurea in materie umanistiche o scientifiche;
- Comprovata esperienza di almeno 3 anni nel ruolo;
- Buona conoscenza in materia di diritto del lavoro;
- Conoscenza dei processi di amministrazione del personale;
- Ottima conoscenza della lingua inglese.

Sede di lavoro: provincia di Belluno

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