RANDSTAD ITALIA DIVISIONE TALENT SELECTION seleziona per importante Gruppo Assicurativo internazionale, una persona Junior da inserire nel team Hr - dedicato alla Gestione delle Relazioni IndustrialiSi propone contratto a tempo indeterminatoLuogo di lavoro: Milano centroModalità di lavoro: IbridaTk restaurant: 8,00€Ral da valutare: 35 k - 40 kresponsabilitàLa persona all'interno di un team strutturato e organizzato si occuperà principalmente di:- Fornire Supporto al Responsabile in tema di Gestione delle Relazioni industriali e di dialogo con le organizzazioni Sindacali (accordi, Cia ecc)- Supporto per la direzione HR nelle questioni e problematiche giuslavoristiche, dal precontenzioso al contenzioso del lavoro- Supporto nella gestione, organizzazione ed amministrazione del personale- Supervisione della normativa in materia di diritto del lavoro e degli aspetti contrattualisticiesperienza2 annicompetenzeSi richiedono i seguenti requisiti:Laurea in Giurisprudenza (ciclo unico)Esperienza nel ruolo hr in Relazioni industriali di almeno 1 o 2 anni con provenienza preferibilmente dal mondo Finance services (Banking - insurance) o Esperienza in amministrazione del personale (Elaborazione cedolini e relativi adempimenti mensili; Gestione fondi di previdenza complementare; Predisposizione contrattualistica inerente al rapporto di lavoro dipendente)Conoscenza della Normativa in materia di Diritto del lavoro e della Normativa Sindacale e preferibilmente previdenzialeCompletano il profilo: ottime capacità negoziali, di lavorare in team, passione e un forte orientamento al ruolo.La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).livello di studioLaurea specialistica o a ciclo unico
