Technical Unit Sr Specialist - Pescara, Italia - LHH

LHH

Azienda verificata

Pescara, Italia

1 settimana fa

Inviato da:

Piero Bianchi

Reclutatore di talenti per beBee

Descrizione

Per azienda cliente, importante realtà leader nel settore chimico-farmaceutico, siamo alla ricerca di un:
**TECHNICAL UNIT SR SPECIALIST**

Il profilo selezionato è responsabile delle valutazioni di fattibilità tecniche e di compliance afferenti a nuovi potenziali progetti-processi, dalle fasi di sviluppo formulativo e messa a punto del processo produttivo dell'industrializzazione di nuovi prodotti commissionati agli Stabilimenti aziendali.

Nello specifico si occuperà di:

- Valutazioni Di Attività E Costi Relativi All'implementazione Di Nuovi Prodotti O Attività Di Modifica Di Processi Esistenti Nell'ambito Del Lifecycle Management Di Prodotto
- Interfaccia Con I Fornitori E Ufficio Acquisti Per L'individuazione Dei Componenti Formulativi E Di Packaging Idonei
- Stesura Dei Piani Di Progetto Per Uso Interno E Verso I Clienti
- Interfaccia Con I Clienti Per Discussioni Tecnico Commerciali E Finalizzazione Delle Minute Relativi Ai Meeting
- Interfaccia Con Le Funzioni Di Operations Preposte Alla Messa In Opera Dei Progetti E Monitoraggio Operativo Dei Progetti In Corso
- Concorre Alla Finalizzazione Di Periodico Reporting Al Management O Verso Clienti Su Stato Avanzamento Progetti
- Stesura Rendicontazione Di Progetto E Monitoraggio Delle Spese Di Progetto Concordate Con Il Committente Unità Commerciale Del Cdmo (Bd)
- Supporto Tecnico Di Trouble Shooting Nell'ambito Di Attività A Carattere Tecnico Inerenti Ai Progetti In Gestione
- Collaborazione Con La Funzione Del Business Development O Altri Reparti Del Cdmo E Di Operations Per La Definizione Dei Costi Di Progetto E Del Cogs
- Laurea in CTF o formazione equivalente
- Conoscenza approfondita delle normative di riferimento del settore chimico - farmaceutico
- Pluriennale esperienza nel ruolo (minimo 5 anni), in contesti aziendali strutturali operanti nel settore farmaceutico
- Esperienza pregressa (minimo 2 anni) come Technology Transfer
- Ottima conoscenza della lingua inglese
- Spiccate doti di leadership, team working, time management, motivazione e problem solving completano il profilo

LI-CS3