- cittadinanza italiana o di altri Stati appartenenti all'Unione Europea o di altri Stati Terzi (di essere titolari del permesso di soggiorno UE o di essere titolari dello status di rifugiato ovvero dello stato di protezione sussidiaria);
- godimento dei diritti civili e politici;
- inesistenza di condanne per reati che comportino la perdita dell elettorato attivo e passivo o il licenziamento di diritto ai sensi dell art. 57 del vigente contratto collettivo nazionale di lavoro per i dipendenti dai consorzi di bonifica e di miglioramento fondiario;
- idoneità fisica allo svolgimento delle mansioni proprie del posto da ricoprire; l Amministrazione ha facoltà di sottoporre a visita medica di controllo la persona selezionata per l assunzione, in base alla normativa vigente;
- diploma di laurea in discipline giuridiche/amministrative;
- conoscenza degli applicativi di ufficio (Microsoft Office, Open Office, Acrobat, ecc.);
- buone doti organizzative, comunicative e capacità di lavorare in team;
- patente B;
- carta di identità in corso di validità;
- curriculum vitae aggiornato;
- patente di guida cat. B, in corso di validità;
- copia o autocertificazione firmata del titolo di studio.
- somministrazione di un test di personalità che verrà svolto per via telematica. Il test non attribuirà ai candidati alcun punteggio e sarà utile a completare il quadro conoscitivo della risorsa in relazione all eventuale inserimento in azienda;
- somministrazione di questionario tecnico a risposta chiusa sulla seguente materia:
- normativa in materia di contratti pubblici di lavori, servizi e forniture n. 36/2023);
- somministrazione di due domande a risposta aperta; le risposte fornite dai candidati saranno acquisite dalla società incaricata dello svolgimento della prima fase della selezione e da questa trasmesse al Consorzio per formare oggetto di valutazione sulla seconda fase;
- colloquio conoscitivo finalizzato ad approfondire le competenze trasversali, le attitudini e le motivazioni del candidato alla posizione oggetto della selezione.
- normativa in materia di contratti pubblici di lavori, servizi e forniture n. 36/2023);
- normativa in materia di bonifica (libro III, titolo II, capo II, sez. III Della bonifica integrale del codice civile; R.D. n. 215/1933; R.D. n. 368/1904; L.R. Emilia-Romagna n. 42/84);
- normativa in materia di procedimento amministrativo (l. n. 241/1990 e ss. mm. ii.);
- normativa in materia di trasparenza e prevenzione della corruzione;
- cultura generale.
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Buyer
1 settimana fa
ADHR Group S.p.a. Treviso, ItaliaADHR, Divisione Ricerca e Selezione, sta ricercando per azienda leader nel suo settore di riferimento un: · **BUYER** · La risorsa verrà inserita all'interno dell'ufficio acquisti e riporterà al Responsabile degli Acquisti e si occuperà di: · - Scouting dei fornitori; · - Acquist ...
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Impiegato/a Ufficio Acquisti
1 giorno fa
ADHR Treviso, Italia**ADHR GROUP SPA - Filiale di Conegliano (TV),** per azienda cliente della zona di Conegliano (TV), seleziona: · **IMPIEGATO/A UFFICIO ACQUISTI · Stiamo cercando una figura di impiegato/a per l'ufficio acquisti che si occuperà di: · - Gestire e organizzare l'approvvigionamento di ...
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Cyberplan Specialist
5 giorni fa
AXL Spa - Agenzia per il lavoro Treviso, ItaliaAxL Spa, Divisione Alti Profili di Treviso, seleziona per importante azienda cliente manifatturiera, situata a Treviso, una/un: · **CYBERPLAN SPECIALIST** · La risorsa si occuperà dell'approvvigionamento della materia prima necessaria alla produzione, della gestione delle lavoraz ...
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Impiegato Técnico Ufficio Acquisti
5 giorni fa
DST Srl Treviso, ItaliaDST Srl ricerca per importante general contractor del settore edile avente sede in provincia di Treviso un/a Impiegato/a Tecnico Ufficio Acquisti. · Responsabilità: · - acquisti strategici, gestione dei fornitori e della negoziazione contrattuale · - valutazione delle offerte, ri ...
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Purchasing Manager
4 ore fa
abmStudio Provincia di Treviso, Veneto, Italia**abmStudio ricerca**: · **Purchasing Manager**: · Il nostro cliente. L'azienda nostra cliente è un Gruppo industriale specializzato nel settore complementi per arredo design · **Profilo ricercato**: Purchasing Manager · **Livello di inserimento**: Quadro · **Sede**: l'azienda è ...
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Impiegato/a Ufficio Acquisti
1 giorno fa
In Job S.p.A. Treviso, ItaliaIn Job S.p.A. - Career Center di Treviso seleziona · **IMPIEGATO/A UFFICIO ACQUISTI** · per un'azienda di produzione di minuteria metallica. · **Mansioni** · - Budgeting acquisti e controllo scostamenti · - Ricerca di nuovi fornitori e trattativa sui prezzi · - Creazione anagráfi ...
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Impiegata Ufficio Acquisti
1 settimana fa
LHH Recruitment Solutions Treviso, Italia_"LHH Recruitment Solutions è la società del Gruppo Adecco che offre servizi in ambito Head Hunting (specializzato nei segmenti Executive, Leaders ed Experts), Interim Management, HR Consulting e Managed Recruitment Experience (MRX). LHH Recuitment Solutions è parte integrante di ...
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Impiegato Ufficio Acquisti
1 settimana fa
Sielte Trasporti Srl Treviso, ItaliaSielte Trasporti Srl, azienda operante nel settore degli Impianti di Segnalamento Ferroviario e delle Telecomunicazioni, ricerca IMPIEGATO/A UFFICIO ACQUISTI da inserire nell'organico. · La figura svolgerà le seguenti mansioni: · - Pianificazione acquisti a seconda delle necessit ...
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Impiegato Commerciale
1 settimana fa
VP Solar Treviso, ItaliaSi cerca Impiegato commerciale per area acquisti/vendite. · Mansioni: · - gestione della gestione degli ordini (vendite/acquisti), seguendo i rapporti con i clienti/fornitori e delle relative trattative commerciali · - si interfaccia con i sales e prepara offerte finalizzate alla ...
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Addetto Agli Approvvigionamenti
1 settimana fa
Talent's Angels Treviso, ItaliaIl nostro cliente è un'importante realtà che opera nel settore edile, con sedi presenti su territorio nazionale ed estero. · Per il potenziamento dell'Ufficio Acquisti ci ha incaricati di selezionare un **Addetto agli** **Approvvigionamenti**, che sarà inserito nell'Ufficio Ammin ...
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Responsabile Acquisti
3 giorni fa
to be sas - ricerca e selezione del personale Treviso, ItaliaPer azienda metalmeccanica ricerchiamo: · **RESPONSABILE UFFICIO ACQUISTI** · **Scopo della posizione**: · La risorsa, coordinando un team di riporti diretti e riferendo al Direttore industriale, dovrà coordinare la funzione acquisti e le strategie di approvvigionamento tenendo i ...
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Impiegato/impiegata Ufficio Acquisti
1 giorno fa
2D staffing technology Treviso, Italia2D Staffing, agenzia di ricerca e formazione nell'ambito delle risorse umane, ricerca per azienda cliente operante nel settore delle costruzioni, · **un/una addetto/a ufficio acquisiti.** · La risorsa andrà a supportare la funzione mirata di monitoraggio delle tempistiche nella c ...
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Buyer
1 settimana fa
AENEAS srl Treviso, ItaliaAzienda di medie dimensioni, specializzata nel campo dell'impiantistica meccanica, elettrica, termotécnica e termoidraulica e nelle costruzioni civili ci ha incaricato di ricercare una figura di · **BUYER** · - Scouting fornitori (prevalentemente nel Triveneto o in generale in It ...
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Product Specialist Settore Legno Treviso
1 giorno fa
Eurointerim SpA Treviso, Italia**Centro Studi srl ricerca per azienda sita nella provincia di Treviso operante nel settore del legno arredo un PRODUCT SPECIALIST** · **La risorsa deve avere una formazione in ambito tecnico e aver maturato una solida esperienza nel settore del legno (pavimenti, falegnameria, ar ...
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Ict Operation Process
1 settimana fa
Wyser Treviso, ItaliaWyser è la società internazionale di Gi Group che si occupa di ricerca e selezione di middle e senior management specializzato. Facciamo parte di Gi Group, una delle principali realtà a livello internazionale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. · Per un'imp ...
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Impiegato/a Ufficio Acquisti e Logistico- Treviso
1 settimana fa
Adecco Italia Treviso, ItaliaHai esperienza come impiegato/a ufficio acquisti e sei immediatamente disponibile full time? · Abbiamo l'opportunità giusta per te. · OPPORTUNITA' · Adecco Treviso Office ricerca per Azienda in zona Treviso, operante nel settore commercio all'ingrosso, una figura di impiegato/a u ...
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Material Planner
3 giorni fa
Gajo & Associati s.r.l. Treviso, ItaliaPer azienda cliente del settore metalmeccanico, sita in provincia di Treviso, cerchiamo un/una Material Planner. La figura, inserita nell'area material e procurement, ed in riporto al Coordinatore dell'area acquisti, svolge le seguenti attività: · 1) Si occupa degli ordini di acq ...
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Coordinatore Acquisti Servizi Generali
1 settimana fa
SIPA SPA Provincia di Treviso, Veneto, ItaliaScopo della mansione: · Il/la PURCHASING COORDINATOR supporta il General Services Manager nella gestione degli acquisti dei Servizi Hard e Soft delle sedi del Gruppo con l'obiettivo di garantire un ottimo livello di servizio delle attività di competenza. Aree di responsabilità: · ...
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Buyer
6 giorni fa
Gajo & Associati s.r.l. Treviso, ItaliaPer azienda cliente del settore metalmeccanico, sita in provincia di Treviso, cerchiamo un/una Buyer. La figura, inserita nell'area material e procurement, ed in riporto al Coordinatore dell'area acquisti, svolge le seguenti attività: · 1) Si occupa degli ordini di acquisto e ne ...
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Buyer
1 giorno fa
Gajo & Associati s.r.l. Treviso, ItaliaPer azienda cliente del settore metalmeccanico, sita in provincia di Treviso nord, cerchiamo un/una Buyer. La figura, inserita nell'area material e procurement, ed in riporto al Coordinatore dell'area acquisti, svolge le seguenti attività: · 1) Si occupa degli ordini di acquisto ...
capo sezione appalti contratti acquisti - Province of Treviso, Italia - Manpower MP PERM CONS CENTRO NORD
Descrizione
CONSORZIO DI BONIFICA DELLA ROMAGNA OCCIDENTALECONSORZIO DI BONIFICA DELLA ROMAGNA OCCIDENTALESELEZIONE PRIVATA PER L ASSUNZIONE DI UN IMPIEGATO CON LA QUALIFICA DI CAPO SEZIONE APPALTI CONTRATTI ACQUISTI , CON CONTRATTO DI LAVORO A TEMPO INDETERMINATO
In esecuzione della deliberazione del Comitato Amministrativo n. 902 in data , è indetta una selezione privata selezione per prove e colloqui, ai fini dell assunzione, con contratto di lavoro a tempo indeterminato, di un impiegato con la qualifica di capo sezione appalti contratti acquisti .
La modalità d assunzione è quella per chiamata di cui all art. 38 del vigente c.c.n.l. per i dipendenti dei consorzi di bonifica.
1) Norme che regolano il rapporto
Il contratto di lavoro sarà a tempo indeterminato a tutele crescenti, con attribuzione del trattamento economico corrispondente alla fascia di inquadramento compresa fra i parametri 184/160 dell area A prevista dal CCNL dei Consorzi di bonifica, fatto salvo l eventuale riconoscimento dell anzianità convenzionale di cui all art. 72 del c.c.n.l.. Esso sarà disciplinato, oltre che dalle norme di legge e contrattuali, dal Piano di Organizzazione Variabile del personale.
2) Trattamento economico
Si offre un contratto a tempo indeterminato come impiegato di concetto - capo sezione appalti contratti acquisti - Area A Parametro 184/160 del CCNL dei Consorzi di bonifica.
3) Periodo di prova
Il periodo di prova è di mesi 6 e, in caso di sospensione del rapporto (malattia, infortunio, maternità, ecc.), potrà essere prorogato per un periodo corrispondente.
4) Profilo professionale ricercato
La risorsa, riportando al capo settore e al dirigente d area, si occuperà delle seguenti attività:
coadiuva il Capo del settore operativo cui è assegnato provvedendo, con discrezionalità operativa ed autonomia, al coordinamento ed al controllo della sezione assegnata e dei relativi addetti con mansioni di concetto o esecutive.
Assicura, avvalendosi della collaborazione del personale sottoposto, lo svolgimento di tutte le attività rientranti nella competenza del settore, curando direttamente gli atti di maggiore complessità ed importanza.
Propone al Capo del settore quelle modifiche delle mansioni affidate al personale alle sue dirette dipendenze, che ritiene più opportune.
Svolge inoltre ogni altro incarico comunque connesso alle funzioni relative alla qualifica, che gli venga affidato dal Capo del settore cui è assegnato.
5) Requisiti per la partecipazione alla prova di selezione
La selezione è aperta a candidati in possesso del diploma di laurea in discipline giuridiche/amministrative,
Per la partecipazione alla prova di selezione, gli aspiranti devono essere in possesso dei seguenti requisiti:
6) Presentazione della domanda di ammissione
L'inoltro delle candidature potrà avvenire esclusivamente online entro e non oltre le ore 12:30 del giorno 27/05/2024 (faranno fede ora e data della piattaforma).
I candidati interessati dovranno accedere al link:
che permette il reindirizzamento alla piattaforma messa a disposizione dalla società Manpower S.r.l., a cui il Consorzio di Bonifica della Romagna Occidentale ha affidato l incarico di gestione della prima fase della selezione.
I candidati dovranno compilare in maniera esaustiva tutti i campi previsti dalla domanda di partecipazione e allegare tutti i documenti richiesti, pena l esclusione dalla selezione:
Le domande pervenute con modalità diverse non saranno ritenute ammissibili e i candidati non saranno ammessi alla selezione.
Una volta inviata, la domanda non potrà più essere modificata. Qualora si rendano necessarie modifiche o integrazioni, il candidato dovrà rivolgersi all indirizzo mail dedicato (operazione da effettuarsi sempre e soltanto entro la data di scadenza del bando).
La validità e la data di ricezione della domanda sono attestate dal sistema informatico mediante ricevuta. Allo scadere del termine utile per la presentazione, il sistema non permetterà più l accesso e l invio del modulo elettronico. Non verranno prese in considerazione le domande che, per qualsiasi motivo, compresi la forza maggiore ed il fatto di terzi, perverranno al di fuori del predetto termine di invio.
Le dichiarazioni formulate nella candidatura e negli allegati sono da ritenersi rilasciate ai sensi del D.P.R. 445/2000 e s.m.i. Testo unico delle disposizioni legislative e regolamentari in materia di documentazione amministrativa dai candidati aventi titolo all utilizzazione delle forme di semplificazione delle certificazioni amministrative consentite dal decreto citato.
Il Consorzio di Bonifica della Romagna Occidentale, attraverso la Società Manpower S.r.l., si riserva la facoltà di richiedere ai candidati, in ogni momento del processo selettivo, eventuali chiarimenti sulla candidatura o integrazioni alla documentazione presentata.
7) Modalità di selezione e criteri di valutazione
La selezione avverrà per prova scritta e colloqui orali.
In particolare, la società Manpower S.r.l. si occuperà della verifica dei requisiti per l'ammissione alla selezione e dello svolgimento della Prima Fase di selezione.
Prima Fase così articolata:
Seconda Fase:
I candidati ammessi alla seconda fase sosterranno un colloquio orale con la Commissione nominata dal Consorzio sulle seguenti materie:
Nel corso della seconda fase si procederà anche alla valutazione delle risposte fornite alle due domande a risposta aperta rivolte dalla società incaricata dello svolgimento della prima fase.
Il punteggio massimo ottenibile per la seconda fase è di 50 punti.
La procedura di selezione si concluderà con la redazione da parte della Commissione di una graduatoria generale di merito dei candidati che avranno riportato, in ordine decrescente, il miglior punteggio finale dato dai punteggi ottenuti dalla valutazione nella seconda fase.
La commissione giudicatrice ha la facoltà di fissare un punteggio minimo al di sotto del quale il candidato non viene inserito nella graduatoria ai fini dell assunzione
Il termine di validità della graduatoria è di 24 mesi senza che ciò vincoli il Consorzio per future selezioni.
Il termine di validità è quindi da intendersi nel senso che, se nei successivi 24 mesi dalla sua approvazione l ente deve assumere un profilo analogo, si può far ricorso alla graduatoria senza dover indire una nuova selezione pubblica.
In caso di parità di punteggio in graduatoria, verrà data la preferenza nell ordine al candidato più giovane di età.
L assunzione potrà essere effettuata previa verifica del possesso dei requisiti generali e specifici di ammissione previsti dalla presente selezione, previa verifica dell idoneità alla mansione rilasciata dal medico competente e solo se consentita dalla normativa vigente in materia al momento dell adozione del relativo provvedimento.
Tutte le comunicazioni ai candidati relativamente all ammissione alla seconda fase sono rese note con preavviso di almeno 7 giorni, pubblicato sul sito internet del Consorzio
Tali pubblicazioni hanno valore di notifica a tutti gli effetti, per cui i candidati sono tenuti a presentarsi, senza alcun ulteriore preavviso il giorno e l ora indicati ad eccezione di coloro che non siano stati ammessi.
Il candidato che, per qualsiasi motivo, non si presenti a sostenere una delle prove nei giorni, nell ora e nella sede stabiliti, sarà dichiarato rinunciatario alla selezione e pertanto escluso senza ulteriori comunicazioni. Il Consorzio si riserva inoltre eventuali modifiche al calendario delle prove.
8) Nomina del vincitore
L assunzione sarà fatta in base alla graduatoria e sarà comunicata all interessato nei modi e termini prescritti dalle vigenti norme di legge in materia e dal Piano di Organizzazione Variabile del personale.
La persona designata dovrà comunicare la sua accettazione dell assunzione entro 10 giorni dalla data della relativa comunicazione e dovrà ricoprire l incarico a decorrere dal giorno indicato nella comunicazione stessa. In difetto, sarà considerato rinunciatario.
9) Altre disposizioni
Il luogo prevalente di lavoro è in Lugo, presso la sede del Consorzio.
La partecipazione alla selezione vincola i candidati all accettazione incondizionata delle disposizioni di cui al presente avviso.
10) Informazioni
Eventuali richieste di altre informazioni sulle modalità di svolgimento della selezione possono essere rivolte al personale del settore segreteria - affari generali risorse umane espropri del Consorzio, contattabile ai seguenti recapiti: telefono , oppure , email
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