Junior Legal - Milano, Italia - AB Lavoro

AB Lavoro

Azienda verificata

Milano, Italia

1 settimana fa

Inviato da:

Piero Bianchi

Reclutatore di talenti per beBee

Descrizione

Siamo una società di consulenza, specializzata nella ricerca e selezione del personale, autorizzata dal Ministero ad operare come Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. Lav. n. 13/I/5640), su tutto il territorio nazionale.

Che tu voglia inserirti nel mondo del lavoro, o sia alla ricerca di nuovi stimoli professionali, AB Lavoro è pronta a supportarti per un nuovo inizio

**Posizione**:
Per storica azienda della distribuzione alimentare (catena di supermercati nazionale), con sede a Milano, ricerchiamo una/un

**JUNIOR LEGAL.**

La risorsa inserita, che risponderà al direttore HR, Formazione e Legal, si interfaccerà con tutte le funzioni interne ed esterne di riferimento (centri di distribuzione, studi legali e notarili, fornitori, avvocato della società, ecc...), occupandosi principalmente delle seguenti mansioni:

- supporto del responsabile legale in tutte le attività di area (a titolo di esempio: comunicazioni in genere, tenuta libri sociali, azioni riguardanti la rimozione di insegne abusive, tutela dei marchi e depositi, archiviazione documentazione, corretta attuazione e predisposizione della documentazione inerente le pratiche legali, predisposizione della documentazione per gli incontri dedicati con il legale, norme in materia di privacy e supporto al GDPR per tutte le attività legate alla riservatezza dei dati, gestione carta fedeltà, supporto dell'ODV nei processi di aggiornamento alla Legge 231/2001, supporto al superiore nella stesura delle procedure interne);
***
- convocazione del Consiglio d'Amministrazione e Assemblee;
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- partecipazione alle Assemblee soci, coordinando la gestione del foglio presenze e distribuzione documentazione.

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**Requisiti**:
Il profilo ideale è un avvocato con almeno 4/5 anni di esperienza in studi legali e/o notarili, interessato a valutare opportunità all'interno di aziende.

Saranno valutati anche laureati in giurisprudenza oppure con laurea triennale di Operatore Giuridico d'Impresa / Scienze Giuridiche.

Previsto inserimento a tempo indeterminato, con inquadramento e RAL da valutare sulla base delle competenze emerse durante l'iter di selezione.