Impiegato/a Supporto hr - Villafranca di Verona, Italia - Adecco Diversity & Inclusion

Descrizione

Il Diversity&Inclusion Hub di Adecco ricerca, per azienda metalmeccanica con plant localizzati nel nord est Italia, un profilo professionale da inserire in qualità di impiegato/a supporto hr con requisito di appartenenza alle categorie protette (legge 68/99)
Responsabilità:
La risorsa all'interno del proprio team di lavoro si occuperà di:
- Supporto nella gestione delle presenze dei dipendenti
- Predisposizione delle visite mediche per i neoassunti
- Gestione del calendario dei corsi di formazione

Requisiti:
- Diploma o laurea in ambito umanistico
- Ottime capacità nell'utilizzo del pacchetto Office (in particolare Excel)
- Ottime capacità relazionali e interpersonali
-Capacità di lavorare in team
- Buona gestione dello stress
- Doti organizzative

Previsto iniziale contratto a tempo determinato finalizzato all'inserimento a lungo termine.

Orario di lavoro: 8.00/17.00. Possibilità di svolgere l'attività anche part time
Luogo di lavoro: Villafranca di Verona.

Se sei interessato/a e possiedi le competenze richieste, invia il tuo curriculum vitae.

Ti ricordiamo che la presente offerta di lavoro è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77). I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy (art. 13, D.Lgs. 196/03).

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy (Regolamento UE n. 2016/679).
Facsimile di domanda è disponibile al seguente link.

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa al seguente link.

La ricerca è rivolta a persone tutelate dalla Legge 68 del 12 marzo 1999: collocamento mirato delle persone con disabilità e categorie protette.

Data inizio prevista: 06/05/2024

Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment

Città: Villafranca Di Verona (Verona)

Patenti:

• B

Mezzi di trasporto:

• Auto

Disponibilità oraria:

• Full Time

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su
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