Addetto/a portineria - Florence, Italia - KOS GROUP

Descrizione

Sei una persona che ama aiutare il prossimo e desidera lavorare in un ambiente dinamico e stimolante?

KOS è sempre alla ricerca di nuovi talenti che vogliano fare la differenza nel campo dell'assistenza socio-sanitaria e sono pronte a mettersi in gioco.

PROFILO RICERCATO

Addetto/a portineria

SEDE DI LAVORO

Villa dei Pini - Via Ugo Foscolo Firenze (FI), 75 posti letto.

Villa dei Pini è una Clinica Specialistica Psichiatrica specializzata nel Trattamento dei Maggiori Disturbi Psichiatrici, nei Disturbi della Nutrizione e dell'Alimentazione e nel Trattamento del Disturbo Borderline di Personalità. E' accreditata e convenzionata col SSN ed è dotata di 75 posti letto, suddivisi in camere doppie e singole.

Sito web:

REQUISITI

Licenza media/ Diploma;

Esperienza nella mansione;

Buona conoscenza dei principali applicativi di office.

Automunito.

La ricerca è rivolta a entrambi i sessi (Legge 903/77 e 196/00).

TIPOLOGIA CONTRATTUALE, LIVELLO, RETRIBUZIONE E BENEFIT

assunzione a tempo determinato;

tempo 19 ore settimanali su turni diurni e festivi (sabato o domenica turno pomeriggio dalle 14:00 alle 18:00);

CCNL applicato per personale dipendente delle strutture sanitarie ARIS/AIOP del livello B;

retribuzione lorda annuale a tempo pieno di euro 20538,18;

maggiorazioni festive e tredicesima;

TEMPI DI INSERIMENTO : da concordare

RESPONSABILITA' DEL RUOLO

L'addetto portineria:

gestisce l'accoglienza, il servizio informazioni, il centralino in residenza;

si occupa di lavori di ricezione e smistamento pacchi;

gestione cassa degli ospiti;

favorisce la relazione e la connessione tra le diverse attività interne alla struttura;

provvede alla prima accoglienza degli ospiti e dei familiari;

monitora le persone presenti in accoglienza e chiama il personale di assistenza in caso di necessità;

si occupa di lavori di segreteria e prenotazioni.

COMPETENZE TECNICO PROFESSIONALI

competenza nella gestione delle attività di segreteria;

spiccate doti di analisi critica dei dati, propensione commerciale;

ottime capacità di pianificazione nel rispetto delle priorità e delle scadenze;

conoscenza approfondita dei servizi offerti;

- familiarità con sistemi di prenotazione;

capacità di gestione degli ospiti con cura e professionalità.

COMPETENZE TRASVERSALI

Ottime competenze comunicative, flessibilità, serietà e buone capacità di lavorare in team.

Empatia e capacità di risolvere problemi in modo tempestivo, resistenza allo stress.

CONTESTO ORGANIZZATIVO

La risorsa collabora con i colleghi del front office e con il resto del personale di struttura.

Risponde gerarchicamente al Direttore di struttura.

COSA VALUTIAMO NELL'ITER DI SELEZIONE?

IL SAPERE: le conoscenze di base tecniche specialistiche;

IL SAPER FARE : il mettere in pratica le conoscenze tecniche acquisite;

SAPER ESSERE : l'insieme delle caratteristiche personali e relazionali;

SAPER DIVENIRE: lo sviluppo del potenziale, crescita ed evoluzione.

CHI SIAMO:

Il gruppo KOS è Leader nel panorama italiano, con oltre posti letto tra Italia e Germania, unisce competente specialistiche, presenza capillare sul territorio, professionalità e attenzione alle persone. Offre servizi completi per la tua salute: dalle prestazioni ambulatoriali ai percorsi riabilitativi, dalla salute mentale all'assistenza socio-sanitaria agli anziani.

Sito: >

PERCHE' SCEGLIERE KOS?

Unirsi al Gruppo KOS significa intraprendere un percorso di sviluppo personale e professionale. I candidati hanno l'opportunità di far parte di un ambiente di lavoro stimolante e gratificante, in cui le competenze individuali saranno valorizzate per contribuire al benessere delle persone e favorire la crescita personale.

COSA ASPETTI?

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