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    Digital & Business Applications Lead - Manufacturing - Cenate sotto, Italia - GEWISS

    GEWISS
    GEWISS Cenate sotto, Italia

    Trovato in: Talent IT C2 - 6 giorni fa

    Default job background
    Descrizione

    Finalità della posizione

    Il/la candidato/a verrà inserito all'interno di un team giovane e dinamico ed avrà l'opportunità di inserirsi in un contesto multinazionale e strutturato. La figura si occuperà di seguire progetti innovativi e coordinare le attività di supporto e evoluzione ordinaria in ambito Manufacturing, svolgendo direttamente le seguenti attività e/o coordinando fornitori esterni:

  • Configurazione delle applicazioni di business di competenza (SAP, applicazioni MES, PLM, di pianificazione della produzione, di smart manufacturing,...) ;
  • Analisi funzionale e di processo, con riferimento principalmente alla produzione, industrializzazione, manutenzione impianti;
  • Raccolta delle esigenze e dei requisiti di business, identificazione delle soluzioni applicative idonee e delle specifiche di implementazione;
  • Partecipazione a progetti aziendali di sviluppo e riorganizzazione con impatti internazionali;
  • Proposte di innovazione/snellimento delle soluzioni applicative a supporto dei processi;
  • Validazione delle soluzioni implementate;
  • Rendere autonomi gli utenti nell'utilizzare efficacemente le applicazioni rilasciate.
  • Requisiti

  • Almeno 3 anni di esperienza nel ruolo, in ambito ERP SAP moduli PP e PM e sistemi MES;
  • Esperienza di gestione di progetti di smart manufacturing e conoscenza delle principali tecnologie IT/OT industriali;
  • Preferenziale esperienza nella gestione di processi con soluzioni complementari ai sistemi ERP (es.: sistemi PLM, di pianificazione APS,...);
  • Utilizzo della suite Office365 a fini collaborativi e approvazioni digitali (Sharepoint, Teams,...);
  • Laurea in ingegneria gestionale o informatica (o equivalenti, saranno valutate anche figure con differente percorso di studi ma seniority rilevante);
  • Buona conoscenza della lingua inglese;
  • Capacità di ascolto/comprensione delle richieste del business;
  • Doti di problem solving;
  • Propensione al lavoro in team;
  • Capacità di gestire più progetti in contesti strutturati;
  • Abilità di cercare e favorire i cambiamenti/innovazione;
  • Determinazione nel perseguire i risultati;
  • Curiosità, intraprendenza e proattività dell'acquisire nuove competenze;
  • Disponibilità ad effettuare saltuarie trasferte all'estero presso le Filiali del Gruppo.