Junior Payroll Specialist - Milano, Italia - LHH

LHH

Azienda verificata

Milano, Italia

1 settimana fa

Inviato da:

Piero Bianchi

Reclutatore di talenti per beBee

Descrizione

Ti piacerebbe far parte di un'azienda che sa coltivare il tuo potenziale, che investe sulla tua formazione e che ti permette la massima flessibilità di organizzazione, dandoti la possibilità di lavorare sia da casa che dall'ufficio? Se hai talento e motivazione, se la qualità del servizio è una tua priorità, noi abbiamo l'opportunità giusta per te

CHI SIAMO?

F2A Con oltre 900 dipendenti, 2500 clienti attivi e un giro d'affari di oltre 60ml di euro, siamo leader in Italia nel panorama dell'outsourcing di servizi integrati alle aziende nell'ambito Human Resources e Finance & Administration.

Descrizione

Stiamo cercando una figura da inserire quale Junior Payroll Specialist. Cerchiamo una persona che voglia confrontarsi con un ambiente dinamico e in continua evoluzione, che metta la qualità del servizio al primo posto e che abbia come obiettivo la propria crescita professionale. In F2A diamo fiducia ai nostri dipendenti, investiamo sulla loro formazione e una figura con queste caratteristiche ha grandi possibilità di crescita.

SEI IL PROFILO GIUSTO PER NOI?

I nostri Junior Payroll Specialist di successo sono professionisti appassionati della materia e alla ricerca di nuove sfide. Hanno competenze nel calcolo matematico, nella rendicontazione, conoscenza della normativa ma anche spiccate capacità comunicative e di problem solving. I nostri payroll specialist hanno predisposizione all'osservazione dei dettagli, abilità di lavorare sotto pressione, confidenza con l'uso di software specifici e abilità nel lavoro di gruppo.

Quali caratteristiche cerchiamo?
- Appartenenza alle categorie protette - articolo 1
- Diploma e/o Laurea.
- Ottime capacità analitiche, organizzative e relazionali nella gestione del cliente.
- Predisposizione a lavorare in team.

QUALE ATTIVITA' SVOLGERA' IL JUNIOR PAYROLL SPECIALIST?

Il Junior Payroll Specialist si occuperà di offrire a clienti consolidati un servizio di consulenza dedicata a 360° e opererà interagendo costantemente con il proprio team di riferimento.

In particolare, i focal points operativi saranno basati su:

- Elaborazione e verifica di cedolini paga e riepiloghi.
- Gestione delle pratiche di assunzione/cessazione ed adempimenti amministrativi correlati.
- Predisposizione della reportistica post-paga.
- Elaborazione delle quadrature degli adempimenti annuali: CU/770/autoliquidazione INAIL.
- Rappresentare il punto di riferimento per il cliente/i clienti assegnati.

TI RICONOSCI NEL PROFILO E NEL RUOLO? ALLORA TI ASPETTIAMO NEL TEAM F2A... CANDIDATI QUI

Sede di lavoro: Milano o Torino o Roma.

Contratto a tempo indeterminato

Smart working

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