Cfo finance Operations - Roma, Italia - BIP - Business Integration Partners

BIP - Business Integration Partners

Azienda verificata

Roma, Italia

3 settimane fa

Inviato da:

Piero Bianchi

Reclutatore di talenti per beBee

Descrizione

**_Entra nel nostro mondo. _**

**_Trasforma insieme a noi. _**

**_Entra nel nostro Centro di Eccellenza "CFO Services", trasforma il mondo Finance insieme a noi _**

Il mondo Finance sta attraversando un momento di forte cambiamento: nuovi strumenti, un nuovo modo di lavorare, nuove priorità ne stanno trasformando profondamente la natura: in alcune organizzazioni il cambiamento sarà graduale, in altre esponenziale

Il Centro di Eccellenza CFO Services supporta la trasformazione del Finance dalla definizione della strategia, alla revisione delle tradizionali responsabilità, fino alla trasformazione e digitalizzazione dei processi attraverso l'adozione di nuove tecnologie.

Unendoti al nostro team sarai parte attiva della crescita dell'area Finance Operations & Organization, collaborando con clienti operanti a livello internazionale in molteplici settori, nell'ambito di progetti di trasformazione di processi amministrativi, modelli operativi e strutture organizzative dell'area Finance.

Consultant / Senior Consultant in area Finance Operations & Organization

**_Sei tu il nostro nuovo collega?
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Hai l'abilità di pensare fuori dagli schemi, sei determinato, ti piace lavorare in team, sei appassionato di innovazione e tecnologie e hai voglia di mettere in campo le tue idee e le tue capacità?

Cerchiamo una persona con queste caratteristiche:

- Laurea in Economia o Ingegneria Gestionale;
- Da 3 a 6 anni di esperienza presso primarie società di consulenza direzionale o aziende con footprint internazionale caratterizzate da contesti dinamici;
- Conoscenza approfondita dei processi dell'area Amministrazione, con particolare focus su ciclo attivo, ciclo passivo, closing, credit management e tesoreria;
- Responsabilità maturata nell'ambito di iniziative progettuali di ridisegno di processi, definizione procedure operative e change management;
- Esperienza nell'ambito di interventi per la creazione di centri servizi amministrativi ed iniziative di BPO;
- Esperienza preferenziale su iniziative di implementazione di soluzioni ERP, con particolare riferimento alle tecnologie SAP S/4 HANA o ECC (moduli FI-CO), Oracle e Microsoft;
- Ottima padronanza della suite Microsoft Office, in particolare Power Point, Excel e Word;
- Conoscenza preferenziale di strumenti di process analysis & automation per Process Mining (e.g. Celonis, MyInvenio) e RPA (e.g. Docflow, UiPath);
- Eccellenti doti di comunicazione e presentazione;
- Conoscenza fluente scritta e parlata della lingua inglese;
- Precisione e accuratezza nel lavoro, orientamento al risultato;
- Capacità di analisi e di sintesi;
- Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale ed internazionale.

**_Perchè Bip? _**

**_People at the center of our culture _**

Fiducia e collaborazione, imprenditorialità e coraggio, meritocrazia e sviluppo guidano la crescita delle nostre persone.

Lavorare in BIP è un'esperienza sfidante, in cui il merito paga e l'innovazione avviene attraverso idee coraggiose, collaborazione e un rapporto di fiducia con i nostri clienti.

**_Challenge yourself _**

Avrai la possibilità di metterti alla prova in contesti progettuali diversi in termini di ambito, natura delle attività e stakeholders coinvolti. Vedrai valorizzato il tuo spirito di iniziativa, la tua passione, l'autonomia e la capacità di assumerti responsabilità e metterti in gioco.

**_Unlocking your potential _**

Potrai partecipare a + di 300 corsi formativi all'avanguardia per accrescere le tue competenze su tecnologie e temi di business emergenti.

**_Work-life Integration _**

Troverai una policy che supporta il lavoro AGILE fino al 100% del proprio tempo e favorisce il work-life integration

Diversity & Inclusion

Valorizziamo l'unicità e ci impegniamo a garantire che tutti i dipendenti abbiano pari opportunità di dare un contributo ed esprimere al massimo il potenziale nell'ambiente di lavoro
Il nostro approccio alla diversità e all'inclusione si fonda sui principi di etica e integrità e rappresenta il fattore determinante per lo sviluppo di orizzonti, di crescita personale e aziendale, più ampi.
Promuoviamo l'inserimento e l'integrazione lavorativa delle persone appartenenti alle categorie protette - in base a quanto disciplinato dalla legge 68/99 -.

**Next Steps**

Se c'è un match con questa o con altre posizioni aperte all'interno del Gruppo, ti contatteremo per iniziare la nostra conoscenza reciproca.

L'iter di selezione comprende generalmente un colloquio con HR, un colloquio tecnico con un line manager ed un eventuale colloquio con un Partner.

L'ordine e il numero delle interviste potrebbero variare a seconda delle esigenze di recruiting.

In alternativa, saremo felici di conservare il tuo CV nel nostro database per poterlo rivalutare per altre opportunità future.

**Su di Noi**

Nati nel 2003, abbiamo raccolto e valorizzato l'esperienza storica della consulenza e abbiamo aggiunto due ingredienti chiav