- Fornisce assistenza legale alle Direzioni e alle Aree di Sede che la richiedono, assegnando priorità e particolare attenzione alle problematiche relative alla gestione dell'Ambiente, dell'Igiene e della Salute e Sicurezza sul Lavoro;
- Ha cura di tenersi continuamente aggiornato sull'evoluzione delle normative applicabili e sulla giurisprudenza vigente sugli ambiti aziendalistici in generale ed in particolare sugli ambiti relativi all'Ambiente, all'Igiene ed alla Salute e Sicurezza sul Lavoro;
- È responsabile di seguire i casi legali della società che gli vengono affidati dal Direttore Legale e/o rappresentare la Società come legale incaricato di seguire le cause afferenti alla propria specializzazione;
- Svolge un ruolo di collegamento tra l'azienda e gli avvocati esterni indicati dal Direttore Legale per specifici servizi legali esternalizzati, avendo cura di predisporre o concordare con essi strategie per affrontare specifiche situazioni legali;
- Supporta le Direzioni di Sede e periferiche nelle procedure legali relative ad autorizzazioni, permessi, certificazioni legali e licenze relative all'attività della società;
- Provvede alla gestione dei rapporti con gli studi notarili incaricati per tutti gli atti ed i processi legali che richiedono l'autenticazione notarile;
- Collabora alla gestione degli aspetti legali relativi agli incontri dell'Assemblea o alle riunioni del Consiglio di Amministrazione, provvedendo alla relativa verbalizzazione e tenuta della documentazione societaria;
- Può essere incaricato della tenuta dei rapporti con determinati Enti o Associazioni di categoria, partecipando agli incontri ed all'attività associativa in genere.
- Necessaria: Laurea magistrale in Giurisprudenza.
- Auspicabile: Specializzazione in Diritto ambientale, Salute e Sicurezza sul lavoro.
- Auspicabile: Abilitazione all'esercizio della professione.
- Necessaria: applicativi Microsoft office
- Competenze comportamentali
- Spiccate competenze comunicative; elevate capacità relazionali verso funzioni aziendali ed esterne all'azienda.
- Leadership
- Propensione verso l'aggiornamento e la formazione continua.
- Spirito critico e analitico: capacità di approfondimento delle situazioni complesse per la comprensione analitica di processi.
- Capacità di sintesi; equilibrio e giudizio nella ponderazione di dati e conseguenti azioni.
- Visione strategica: visione di insieme e capacità di lettura dei macro-processi. Intuito e lungimiranza; flessibilità e apertura alla novità.
- Elevate capacità gestionali, di programmazione e ottima capacità di gestione progetti.
- Competenze manageriali: motivazione e guida dei gruppi di lavoro.
- Problem solving.
- Competenze linguistiche
- Necessario: Conoscenza a livello intermedio della lingua inglese (livello minimo B2).
- Auspicabile: Conoscenza a livello avanzato della lingua inglese e di ulteriori lingue straniere, in particolare francese e spagnolo.
- Esperienza minima di 5 anni.
- Necessario: Elevata disponibilità a trasferte nel territorio nazionale ed internazionale.
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hse specialist
Trovato in: Talent IT 2A C2 - 4 giorni fa
Synergie Sede Assisi, ItaliaaziendaSynergie Italia Spa, divisione Permanent Retail, seleziona per importante cliente operante nel settore Metalmeccanico · HSE SPECIALIST · Posizione · La Risorsa, in affiancamento all'RSPP interno, sarà addetta al servizio di prevenzione e protezione delle due aziende del gr ...
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hse specialist
Trovato in: Buscojobs IT C2 - 4 giorni fa
Synergie Italia S.p.a. Assisi, ItaliaSynergie Italia Spa, divisione Permanent Retail, seleziona per importante cliente operante nel settore Metalmeccanico · HSE SPECIALIST · La Risorsa, in affiancamento all'RSPP interno, sarà addetta al servizio di prevenzione e protezione delle due aziende del gruppo, sia in campo ...
specialista legale - Gubbio, Italia - Colabeton
Descrizione
Specialista Legale
(cod. ricerca SPLEG)
Sede di lavoro:
Colacem , Sede Centrale, Via della Vittorina, 60 – 06024 Gubbio (PG)
Esperienza e opportunità di sviluppo:
L'azienda valuterà profili con esperienza almeno di 5 anni presso società industriali in ruolo similare e/o in posizioni caratterizzate da responsabilità, autonomia organizzativa e coordinamento selezionando la risorsa che meglio rispecchierà la mission e i valori aziendali e sarà in grado di esprimere il proprio potenziale e le proprie competenze in ambito legale.
Colacem programmerà per il candidato prescelto un percorso di crescita tramite un'alta formazione strutturata, interna ed esterna all'azienda, finalizzata a uno sviluppo professionale e di carriera interna .
Principali mansioni:
Requisiti del profilo:
Istruzione
Formazione
Abilità
Esperienza
Altri requisiti
Inquadramento e tipologia contrattuale:
Da definire in base alla formazione e all'esperienza pregressa del candidato
Giorni e orari lavorativi:
Dal lunedì al venerdì - Full Time