District Sales Manager - Bologna, Italia - LHH
Descrizione
Questa è un'interessante opportunità per entrare in contatto con una solida realtà multinazionale, presso la filiale italiana leader nel settore dell'Automazione Industriale e dell'Information Technology operante in diversi settori industriali (Automotive, Energy, Machinery, packaging, Food & Beverage). In ottica di potenziamento della struttura sales, ci ha incaricato di ricercare il DISTRICT SALES MANAGER Emilia - Romagna.La figura, La posizione richiede una buona esperienza nella vendita di soluzioni e la capacità di lavorare in un ambiente internazionale e collaborare con team cross-funzionali, nonché l'appartenenza al mercato dell'automazione industriale.
In particolar modo, rispondendo alla Direzione commerciale Italia, la risorsa si occuperà di:
- Sviluppare e gestire relazioni commerciali con i clienti chiave della zona assegnata;
- Pianificare e implementare strategie di vendita efficaci per raggiungere gli obiettivi di vendita stabiliti;
- Avere la responsabilità dei risultati del proprio territorio e del proprio Team;
- Guidare e coordinare le attività di vendita della propria zona, tramite i canali di vendita aziendali (Diretto, tramite i nostri commerciali, indiretto, tramite l'agenzia plurimandataria del territorio e attraverso la distribuzione);
- Identificare con il proprio Team nuove opportunità di business e sviluppare piani di vendita per acquisirle;
- Lavorare a stretto contatto con i team di prevendita e post-vendita per garantire una comunicazione efficace e soddisfare le esigenze dei clienti;
- Mantenere una buona conoscenza delle soluzioni, delle tendenze di mercato ed essere di riferimento all'azienda per il suddetto territorio.
Laurea o diploma preferibilmente in ambito Tecnico/economico o cultura equivalente in ambito automazione;
Almeno 5 anni di esperienza nella vendita di soluzioni legate al mondo della quadristica e/o dell'automazione industriale;
Forte orientamento al cliente e capacità di costruire relazioni di lunga durata con i clienti;
Ottima capacità di negoziazione, comunicazione e presentazione;
Capacità di lavorare in un ambiente internazionale e con team cross-funzionali;
Capacità di lavorare in modo indipendente e di gestire progetti in modo autonomo;
Capacità di gestione risorse e agenzia esterna;
Residenza e disponibilità a viaggiare nella zona assegnata.
LI-ES2
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